山東五蓮獎勵先進獨辟蹊徑 不獎錢物獎見識
直到3月1日,幾天來縈繞在許多五蓮人心中的疑問才終于有了答案——一個讓人意外同時又驚喜的答案。
一周前,山東省五蓮縣召開“全縣經(jīng)濟工作會議”,公布了全縣30家重點培植的骨干企業(yè)名單,但讓許多干部群眾意外的是,會上并沒有對骨干企業(yè)經(jīng)營者進行重獎。
這幾年,山東省五蓮縣深入實施“工業(yè)強縣”戰(zhàn)略,加速結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級,全縣銷售收入過億元的企業(yè)發(fā)展到41家,五征汽車、泰山民爆器材、丹納赫工具、康洋電源等優(yōu)勢企業(yè)走出大山,成為國內(nèi)同行業(yè)佼佼者、繳納稅收的主力軍,理應(yīng)給予重獎。
但面對穩(wěn)步攀升的經(jīng)濟指標(biāo),該縣決策者卻察覺到了背后的“隱憂”:與企業(yè)的快速發(fā)展相比,不少經(jīng)營者的發(fā)展境界、管理方式、經(jīng)營策略等有些落伍。有的只會“低頭拉車”,不知“抬頭看路”,缺少對宏觀形勢的把握;有的小成即滿、 小富即安,創(chuàng)業(yè)激情消退…… 經(jīng)營者素質(zhì)已經(jīng)成為制約企業(yè)在更高層次上做大做強的“瓶頸”。
立足這一判斷,山東省五蓮縣對優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營者的表彰獎勵獨辟蹊徑:不獎錢物獎見識!縣財政每年拿出30萬元專項資金,用于選派優(yōu)秀企業(yè)家外出“補腦充電”。
經(jīng)過多方考察,該縣決定與浙江大學(xué)聯(lián)合舉辦“企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展與國際化高級研修班”。3月1日,30家重點骨干企業(yè)的老總啟程奔赴浙江大學(xué),接受“訂單式”培訓(xùn)。據(jù)悉,本次研修圍繞宏觀經(jīng)濟金融形勢分析與應(yīng)對策略、創(chuàng)新思維與現(xiàn)代管理、強勢品牌建設(shè)、 企業(yè)資本運作等主題,邀請有“浙商教父”之譽的浙大管理學(xué)院教授魯柏祥、著名實戰(zhàn)派營銷專家張利等高層次專家授課,并到娃哈哈集團、吉利集團等著名企業(yè)實地考察。
這一舉措贏得全縣上下一片喝彩。退休老干部馬先吉說:“財政出錢,老板充電,企業(yè)發(fā)展,全縣受益,這可是‘四兩撥千斤’的妙招!”
“企業(yè)發(fā)展起步時,靠自己的經(jīng)驗就能管好,現(xiàn)在規(guī)模大了,有時真感覺力不從心,”參加研修的華慧食品公司董事長朱宗英更是興奮,“早就想出去‘充充電’,這次縣里獎勵外出培訓(xùn),真是獎到我心坎里了!”