關(guān)于“七·二一”大學(xué)、電視大學(xué)脫產(chǎn)學(xué)員的福利待遇問題，國(guó)務(wù)院國(guó)發(fā)[1979]277號(hào)文件已作了原則規(guī)定。即：“屬于生產(chǎn)性的獎(jiǎng)金和勞保待遇，停止享受；非生產(chǎn)性的生活福利待遇，與原生產(chǎn)、工作崗位的職工同等對(duì)待”。最近，一些地區(qū)來(lái)信反映，執(zhí)行中對(duì)有些具體問題的處理不好掌握，要求作明確的解釋。根據(jù)國(guó)務(wù)院277號(hào)文件規(guī)定的精神，現(xiàn)對(duì)各地反映的有關(guān)問題，提出以下處理意見：

　　1．關(guān)于清涼飲料費(fèi)的問題。國(guó)家勞動(dòng)總局征得財(cái)政部、教育部的同意，已于一九八○年六月廿六日正式發(fā)文答復(fù)四川省勞動(dòng)局：“暑期對(duì)在高溫、露天作業(yè)的人員供應(yīng)清涼飲料，是為了保護(hù)這些職工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全健康，防止中暑的一種輔助措施，一般是由有關(guān)單位配制，供應(yīng)一定量的含鹽飲料，集體供應(yīng)，共同飲用，不折發(fā)現(xiàn)金和實(shí)物。它不是非生產(chǎn)性的福利待遇。因此，對(duì)于已離開高溫、露天作業(yè)崗位（包括半脫產(chǎn)人員）到高等院校學(xué)習(xí)的人員，都不應(yīng)發(fā)給清涼飲料費(fèi)?！薄捌摺ざ弧贝髮W(xué)、電視大學(xué)的脫產(chǎn)學(xué)員，也應(yīng)執(zhí)行這一規(guī)定。

　　2．關(guān)于冬季取暖費(fèi)的問題。教育部、國(guó)家勞動(dòng)總局[79]教工農(nóng)字021號(hào)、[79]勞總新字176號(hào)文件中規(guī)定的“冬季取暖補(bǔ)貼”，是指北方高寒地區(qū)職工宿舍的取暖補(bǔ)貼。這種生活性的補(bǔ)貼，按規(guī)定是發(fā)給職工個(gè)人的，脫產(chǎn)學(xué)習(xí)人員可以享受。至于有的地區(qū)按規(guī)定在企業(yè)廠房、車間等生產(chǎn)（工作）崗位集體取暖所需的費(fèi)用，它是一種生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)措施，不是非生產(chǎn)性的生活福利待遇，不能以現(xiàn)金或?qū)嵨镄问桨l(fā)給職工個(gè)人，因此，對(duì)這些地區(qū)的脫產(chǎn)學(xué)習(xí)人員，也不應(yīng)發(fā)給這種取暖費(fèi)。

　　3．關(guān)于職工上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼的問題。經(jīng)國(guó)家批準(zhǔn)在部分城市中實(shí)行職工上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼制度，主要是為了減輕職工的負(fù)擔(dān)，其性質(zhì)屬于非生產(chǎn)性的生活福利待遇。脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的“七·二一”大學(xué)、電視大學(xué)的學(xué)員，應(yīng)與在職職工一樣同等對(duì)待。原來(lái)在工作崗位上已經(jīng)享受職工上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼的職工，到“七·二一”大學(xué)、電視大學(xué)學(xué)習(xí)后仍符合國(guó)家規(guī)定的實(shí)行交通費(fèi)補(bǔ)貼條件的，可繼續(xù)享受；原來(lái)在工作崗位上不享受職工上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼的職工，到“七·二一”大學(xué)、電視大學(xué)學(xué)習(xí)后又符合國(guó)家規(guī)定的實(shí)行交通費(fèi)補(bǔ)貼條件的，也可發(fā)給職工上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼；到“七·二一”大學(xué)、電視大學(xué)學(xué)習(xí)后已不符合國(guó)家規(guī)定的實(shí)行職工上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼條件的，不論其在原工作崗位上是否享受交通費(fèi)補(bǔ)貼待遇，都不再享受職工上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼。