為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)集體所有制企業(yè)職工的勞動(dòng)積極性，根據(jù)兼顧國家、集體和個(gè)人三者之間利益的原則，經(jīng)我們共同研究，對(duì)城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)在征收所得稅時(shí)的工資、福利的列支問題作如下規(guī)定：

　　一、關(guān)于職工福利基金和勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)的列支問題。城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)的職工福利基金和勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用，從一九八○年一月一日起，凡經(jīng)省、市、自治區(qū)勞動(dòng)部門和主管部門批準(zhǔn)，征得稅務(wù)部門同意，企業(yè)的經(jīng)濟(jì)條件允許的，不再區(qū)分大集體或小集體、街道企業(yè)、家屬五七廠，都按照下列辦法辦理，稅務(wù)部門在征收所得稅時(shí)，準(zhǔn)予列支。

　　1．職工福利基金。目前，城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)，職工福利基金的標(biāo)準(zhǔn)很不一致，今后凡是經(jīng)濟(jì)條件允許的企業(yè)，都可改按工資總額的百分之十一提取。經(jīng)濟(jì)條件不允許的，也可以低于這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。

　　2．勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用。目前，城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)的勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用，包括退休職工的退休金和醫(yī)藥費(fèi)、六個(gè)月以上的病假工資及其提取的福利基金、職工退職金、職工死亡喪葬費(fèi)和撫恤費(fèi)等支出，有的在營業(yè)外或其他費(fèi)用項(xiàng)目列支，有的在征收所得稅后的盈余中解決等幾種，今后都可改按在營業(yè)外或其他費(fèi)用項(xiàng)目列支。原來有的按總額和所得稅后提取用于這方面的規(guī)定，應(yīng)停止執(zhí)行。已提取的尚有節(jié)余部分，應(yīng)先使用，待用完后再在營業(yè)外或其他費(fèi)用項(xiàng)目列支。

　　二、關(guān)于職工的工資問題。城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)，凡經(jīng)省、市、自治區(qū)勞動(dòng)部門和主管部門批準(zhǔn)的基本工資，不論是固定工資，還是分成、折帳工資等，稅務(wù)部門在計(jì)算所得稅時(shí)，準(zhǔn)予在成本中按批準(zhǔn)的實(shí)際工資列支，不再實(shí)行計(jì)稅工資辦法。

　　三、關(guān)于高于全民所有制企業(yè)的工資、福利列支問題。城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)經(jīng)營好、收入多，經(jīng)過有關(guān)主管部門同意，高于全民所有制企業(yè)的工資、福利的部分，根據(jù)中共中央、國務(wù)院中發(fā)（1979）51號(hào)文件規(guī)定精神，應(yīng)在征收所得稅后的盈余中解決。