勞部發(fā)[1996]240號(hào)
頒布時(shí)間:1996-07-29 00:00:00.000 發(fā)文單位:勞動(dòng)部辦公廳
遼寧省勞動(dòng)廳:
你廳1996年7月16日電傳來(lái)的《關(guān)于執(zhí)行勞動(dòng)部辦公廳勞辦發(fā)[1994]391號(hào)函有關(guān)問(wèn)題的請(qǐng)示》收悉。經(jīng)與最高人民法院協(xié)商一致,現(xiàn)就勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序中,企業(yè)不服部分裁決申請(qǐng)復(fù)議的期限問(wèn)題,答復(fù)如下:
根據(jù)《關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序中能否適用部分裁決問(wèn)題的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1994]391號(hào))精神,參照《民事訴訟法》第九十九條和最高人民法院《關(guān)于適用〈中華人民共和國(guó)民事訴訟法〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》(法發(fā)[1992]122號(hào)第一百一十條、第一百一十一條的規(guī)定,部分裁決是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在勞動(dòng)爭(zhēng)議案件終結(jié)作出之前要求企業(yè)預(yù)先支付職工一方工資、醫(yī)療費(fèi)的仲裁措施,適用于當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確,用人單位有履行能力,不作部分裁決將嚴(yán)重影響勞動(dòng)者一方生活的情況。由于部分裁決是在仲裁中遇到緊急情況的特殊處理措施,所以一經(jīng)作出,則立即生效并開(kāi)始執(zhí)行。企業(yè)如不執(zhí)行,職工一方可向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。企業(yè)不服部分裁決的,不得單獨(dú)就部分裁決向人民法院起訴,但可以向原勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員申請(qǐng)復(fù)議一次,復(fù)議期間不停止部分裁決的執(zhí)行。復(fù)議申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)自部分裁決送達(dá)之日起15日內(nèi)提出,超過(guò)15日的,當(dāng)事人不得再申請(qǐng)復(fù)議;在15日內(nèi),如當(dāng)事人尚未就部分裁決申請(qǐng)復(fù)議,而終結(jié)裁決已作出并送達(dá),則當(dāng)事人也不得再就部分裁決申請(qǐng)復(fù)議。如當(dāng)事人不服終結(jié)裁決,可按有關(guān)規(guī)定向人民法院起訴。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)在接到復(fù)議申請(qǐng)之日起7日內(nèi)做出決定。部分裁決正確的,通知駁回當(dāng)事人的申請(qǐng)。部分裁決不當(dāng)?shù)?,撤銷該部分裁決;已執(zhí)行的,職工一方應(yīng)返還企業(yè)一方先行支付的工資、醫(yī)療費(fèi);拒不返還的,依照《民事訴訟法》第二百一十四條及其他有關(guān)條款處理。
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