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1、
某企業(yè)現有銷售經理15人,預計明年將有2人提升為銷售總監(jiān),退休1人,辭職2人,解聘2人,降職1人。此外,該企業(yè)明年將從外部招聘3名銷售經理,從業(yè)務主管中提升3人為銷售經理。采用管理人員接續(xù)計劃法預測該企業(yè)明年銷售經理的供給量為(?。┤恕?/div>
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