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隨著新的《中華人民共和國個人所得稅法》及其實施細則頒布實施以來，國家稅務總局頒布不少個人所得稅匯算的相關文件，為建筑企業(yè)項目經(jīng)理、承包人、**人，農(nóng)民工個稅處理提供了稅收政策依據(jù)。如何進行合法少繳納勞務公司班組長、農(nóng)民工的個人所得稅，如何實現(xiàn)勞務公司的稅務稽查零風險，提升稅收安全目標，為此度川公司將于 4月5日舉辦 《勞務公司與農(nóng)民工簽訂勞動合同下的農(nóng)民工個稅和社保費的財稅法管控線上培訓班》。 課程內(nèi)容 一、勞務公司發(fā)放農(nóng)民工工資的財稅法管控 （一）法律管控 1、拖欠農(nóng)民工工資的法律承擔責任的劃分 2、拒付農(nóng)民工工資的刑事責任：拒不繳納勞動報酬罪 3、勞務公司委托班組長（包工頭代發(fā)農(nóng)民工工資）的法律風險管控策略 （二）稅務管控 1、設立農(nóng)民工工資專用賬戶的建筑企業(yè)代發(fā)農(nóng)民工工資的個稅扣繳義務人 2、農(nóng)民工工資個稅的核定征收方法的稅務處理 3、農(nóng)民工工資個稅的查賬征收方法的稅務處理 4、實際發(fā)放農(nóng)民工工資但不全員全額申報的企業(yè)所得稅處理 （三）財務管控 1、勞務公司發(fā)放農(nóng)民工工資的三種形式 2、不同工資支付形式下的財務核算憑證管理 二、勞務公司社保費用的管控 （一）法律管控：企業(yè)用工關系與社保的協(xié)調(diào)處理 1、企業(yè)用工關系的分類：勞務關系與勞動關系 2、勞務關系與勞動關系的確定標準 3、企業(yè)不同用工關系與社保的協(xié)調(diào)處理 （二）稅務管控：節(jié)約社保費用的5種方法 1、不繳納社保費用的四種用工關系 2、中國繳納社保費用的三種社保體系 3、勞務公司節(jié)約社保費用的5種方法 有相關課程，咨詢會計課堂售前客服挑選