問(wèn)題已解決

有個(gè)員工上班不到半個(gè)月發(fā)生了事故,沒(méi)有達(dá)到傷殘標(biāo)準(zhǔn),公司還沒(méi)簽合同沒(méi)買社保,公司要賠償嗎,賠多少?

84784958| 提問(wèn)時(shí)間:2022 06/06 16:48
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樸老師
金牌答疑老師
職稱:會(huì)計(jì)師
同學(xué)你好 這個(gè)要賠償 是工傷就按照工傷來(lái)
2022 06/06 16:49
84784958
2022 06/06 16:51
是實(shí)發(fā)工資的70%嗎?有法條嗎
樸老師
2022 06/06 16:59
同學(xué)你好 這個(gè)看當(dāng)?shù)匾?/div>
84784958
2022 06/06 17:05
東莞地區(qū)
樸老師
2022 06/06 17:08
這個(gè)要問(wèn)當(dāng)?shù)嘏?我不是東莞的
84784958
2022 06/06 17:10
你幫忙找下,在哪里可以看到
樸老師
2022 06/06 17:16
同學(xué)你好 《勞動(dòng)法》第七十條國(guó)家發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè),建立社會(huì)保險(xiǎn)制度,設(shè)立社會(huì)保險(xiǎn)基金,使勞動(dòng)者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補(bǔ)償。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條的規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。 第三十四條規(guī)定,工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。 生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
84784958
2022 06/06 17:21
意思是工傷除非員工本人離職,公司不得開(kāi)除
樸老師
2022 06/06 17:22
對(duì)的 是這個(gè)意思的
84784958
2022 06/06 17:25
員工要求賠償,賠償多少
樸老師
2022 06/06 17:33
同學(xué)你好 這個(gè)可以看下當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn) 生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
84784958
2022 06/06 17:34
手部肌肉損傷,夠不上傷殘等級(jí)這種要賠多少
樸老師
2022 06/06 17:35
同學(xué)你好 這個(gè)不用吧
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