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軟件公司員工的社保和公積金分錄的實施方法如下： 首先，應結合國家法律、規(guī)定，確定企業(yè)參保機構，確定部門及員工參保類別； 其次，計算企業(yè)及員工繳納的社保及公積金金額； 再次，根據(jù)社保及公積金繳費支付清單確認應繳納的社保及公積金金額； 最后，繳費后進行正確的分錄，企業(yè)繳費由應付職工薪酬--社會保險費繳納借方分錄，應付社保和公積金費用貸方分錄，社會保險費和公積金費用支付記錄于應付社保和公積金費用—社會保險費和公積金費用出納支付明細表上。 拓展知識：企業(yè)參保機構包括社會保險和公積金，比如：城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、住房公積金、工傷保險和生育保險等，各機構的參保范圍及繳費標準均有明確的規(guī)定，應結合企業(yè)實際，貫徹執(zhí)行，確保參保合規(guī)性。