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4月份社保的個人部分應(yīng)該放到4月份發(fā)放的3月份工資里扣除。 首先，應(yīng)該先對每個月提取的社保執(zhí)行繳納，這樣才能確保社保能夠按時繳納，而不會延后到下一個月。其次，社保的個人部分是由哪一個月的工資支付的，就應(yīng)該將社保的個人部分扣除在哪一個月的工資里。因此，4月份社保的個人部分應(yīng)該放到4月份發(fā)放的3月份工資里扣除。 在實際的工資計算中，當月的工資社保會非常重要，一定要結(jié)合公司的實際情況一起考慮，以便計算準確，繳納及時，且不遺漏任何一筆社保，以免被處罰。同時，還應(yīng)當根據(jù)當前社保體制及規(guī)定，了解社保征繳政策變化，以便能夠及時調(diào)整支付社保的月份，保證企業(yè)合規(guī)繳納社保。