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對于員工離職補償金來說，是否需要繳納個稅和其它稅金，取決于該員工的個人情況是否符合國家稅務部門規(guī)定的要求。一般來說，員工離職補償金應當不繳納個稅，但需繳納財產(chǎn)稅、營業(yè)稅和所得稅。 財產(chǎn)稅只是對企業(yè)或個體收入的直接征收，包括對工資、福利、獎金、傭金、補貼等，由國家直接征收，員工到期離職補償金納入財產(chǎn)稅范疇，補償金超過一定金額需要繳納財產(chǎn)稅； 營業(yè)稅是按照國家規(guī)定，企業(yè)集團和個體經(jīng)營者，在售出貨物、提供勞務以及提供服務過程中產(chǎn)生的經(jīng)濟性收入，應當按照規(guī)定的稅率報送稅款。員工到期離職補償金也屬于營業(yè)稅的稅種，超過一定的金額需要繳納營業(yè)稅； 所得稅是國家及地方稅務管理機構根據(jù)有關法規(guī)，從企業(yè)和個人的所得中征收的定額稅款，其征收范圍也包括離職補償金。離職補償金一般應當繳納所得稅，但是如果離職補償金低于一定金額，則不需要繳納所得稅。 拓展知識：個人所得稅是指根據(jù)國家和地方政府稅務部門的相關規(guī)定，由個人所得的各種來源，按照一定的稅率和范圍，收取的一種稅收。個人所得稅的來源很多，主要是工資、薪金、小資產(chǎn)收入、利息、固定資產(chǎn)收益、物權資產(chǎn)收益、財產(chǎn)轉讓收益和財產(chǎn)轉讓收益等。