免費(fèi)問(wèn)答

員工離職的情況下，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)的錢(qián)是可以取出來(lái)的，但提取的條件是要求你符合規(guī)定的取款年齡或者特殊情況，具體說(shuō)明如下： 1、未滿(mǎn)60周歲，且至少繳滿(mǎn)10年保險(xiǎn)費(fèi)的，可以提取賬戶(hù)內(nèi)50％的現(xiàn)金，余額情況可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)換為商業(yè)年金或其他商業(yè)保險(xiǎn)； 2、年滿(mǎn)60周歲的，可以提取賬戶(hù)全部現(xiàn)金； 3、特殊情況可以提前提取，如節(jié)假日回鄉(xiāng)探親、大病醫(yī)療等，可以根據(jù)實(shí)際情況，提前提取基金。 拓展知識(shí)：目前工傷保險(xiǎn)養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)是我國(guó)三大社會(huì)保險(xiǎn)制度。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)依據(jù)個(gè)人賬戶(hù)原則，把職工繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)按比例分配到每個(gè)職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)中，職工可以根據(jù)需要，在滿(mǎn)足一定條件的情況下，取出其個(gè)人賬戶(hù)的養(yǎng)老金，維持其正常的生活。