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實(shí)務(wù)
問題已解決
計(jì)算工資應(yīng)該按多少天算,我們雙休,5月此員工實(shí)際上了8天
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速問速答根據(jù)常見的情況,一個(gè)月有22-30天,其中經(jīng)常有2個(gè)休息日。5月份有31天,雙休,8天實(shí)際上班,那么個(gè)人月薪應(yīng)該按照8天的工作時(shí)間計(jì)算。
實(shí)際情況中可以采取一定的靈活性,比如將罷工日調(diào)入工作日內(nèi)計(jì)算,或者將雙休日調(diào)入工作日計(jì)算,這種情況下我們通常會(huì)按照實(shí)際工作時(shí)間和工作天數(shù)來結(jié)算。
拓展知識(shí):
在一些正規(guī)的公司,由于雙休日比較多,工作旅是比較少,所以大多數(shù)企業(yè)都會(huì)采取以月為計(jì)算單位的方式進(jìn)行結(jié)算,而不計(jì)算每一天的工作日,以減少算賬的復(fù)雜性。同樣,在一些國家或地區(qū),政府會(huì)鼓勵(lì)企業(yè)每月結(jié)算以減少企業(yè)的財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān)。
2023 01/25 17:53
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