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因素分析法（連環(huán)替代法）是一種研究因素對(duì)某一特定變量產(chǎn)生影響程度及其確定關(guān)系的統(tǒng)計(jì)分析方法。它依次分析因素對(duì)給定變量所起的作用，結(jié)果是因素影響程度的比例，而不是具體的數(shù)字量。 首先，使用該方法來研究產(chǎn)品產(chǎn)量對(duì)報(bào)告期與基期人工成本差額的影響。要計(jì)算出該因素對(duì)報(bào)告期與基期人工成本差額的影響，可以通過比較報(bào)告期開始時(shí)的產(chǎn)品產(chǎn)量和報(bào)告期結(jié)束時(shí)的產(chǎn)品產(chǎn)量之間的差異，以及產(chǎn)品產(chǎn)量的增長/減少范圍，來得出該因素對(duì)報(bào)告期與基期人工成本差額的影響。 其次，使用因素分析法來研究單位產(chǎn)品消耗人工工時(shí)對(duì)報(bào)告期與基期人工成本差額的影響。要計(jì)算出該因素對(duì)報(bào)告期與基期人工成本差額的影響，可以通過比較報(bào)告期開始時(shí)的單位產(chǎn)品消耗人工工時(shí)和報(bào)告期結(jié)束時(shí)的單位產(chǎn)品消耗人工工時(shí)之間的差異，以及單位產(chǎn)品消耗人工工時(shí)的增長/減少范圍，來得出該因素對(duì)報(bào)告期與基期人工成本差額的影響。 最后，使用因素分析法來研究小時(shí)工資率對(duì)報(bào)告期與基期人工成本差額的影響。要計(jì)算出該因素對(duì)報(bào)告期與基期人工成本差額的影響，可以通過比較報(bào)告期開始時(shí)的小時(shí)工資率和報(bào)告期結(jié)束時(shí)的小時(shí)工資率之間的差異，以及小時(shí)工資率的增長/減少范圍，來得出該因素對(duì)報(bào)告期與基期人工成本差額的影響。 拓展知識(shí)：通過上面的因素分析法（連環(huán)替代法），企業(yè)可以清楚的了解出其人工成本的變動(dòng)原因，從而有針對(duì)性的采取有效的措施，優(yōu)化企業(yè)的成本結(jié)構(gòu)，如提高生產(chǎn)效率，降低單個(gè)產(chǎn)品的消耗人工工時(shí)的時(shí)間，降低小時(shí)工資率等。