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根據(jù)《中華人民共和國公司法》的相關(guān)規(guī)定，監(jiān)事是另一家公司的監(jiān)事時(shí)，不能向另一家公司提供服務(wù)，也不能收取與其擔(dān)任監(jiān)事有關(guān)的報(bào)酬或津貼。這意味著，如果法定代表人同時(shí)是另一家公司的監(jiān)事，那么他就不能向另一家公司提供服務(wù)，也不能收取工資或津貼。 另外，根據(jù)相關(guān)法律，一個(gè)公司的法定代表人不能擔(dān)任其他公司的公司職務(wù)。這意味著，如果法定代表人擔(dān)任另一家公司的監(jiān)事，那么他的薪酬也不能由另一家公司支付。因此，如果法定代表人是另一家公司的監(jiān)事，那么他不能收取另一家公司的工資或津貼。 拓展知識：此外，根據(jù)《公司法》規(guī)定，一個(gè)公司的法定代表人必須全職參與管理，不能分職兼職管理。如果法定代表人分職兼職參與管理，那么公司的行為將是無效的，同時(shí)將受到相關(guān)法律的處罰。