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根據(jù)《個人所得稅法》規(guī)定，一般勞務(wù)報酬所得應(yīng)當(dāng)按20%繳納個人所得稅。勞務(wù)報酬包括通過個人勞動而獲得的貨幣性報酬，無形報酬以及可以計量的物質(zhì)性報酬等。 一般來說，勞務(wù)報酬可以并入綜合所得中，納入并繳納個人所得稅。需要注意的是，勞務(wù)報酬征稅中不包括以下收入： 1、企業(yè)或機關(guān)集體支付給實行職工分紅制度的職工的獎金； 2、企業(yè)或機關(guān)支付給員工的偶然性收入； 3、政府認(rèn)可的各種補貼，如抗災(zāi)救災(zāi)補助、經(jīng)濟救助補助等； 4、優(yōu)勝獎、特殊補助、重大貢獻獎等。 以上收入不需要繳納個人所得稅，也不需要納入綜合所得范圍。 總的來說，勞務(wù)報酬征稅工作具有十分重要的社會意義，通過勞務(wù)報酬征稅可以保證勞務(wù)報酬收入公正、合理，也可以維護公平正義，保障社會穩(wěn)定。