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去年多提了一月的工資，今年記賬應(yīng)按照工資稅收相關(guān)規(guī)定進(jìn)行記賬。首先，根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則》及《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》，應(yīng)當(dāng)確認(rèn)去年多提發(fā)放的工資是否屬于計征個人所得稅應(yīng)稅項目，以及是否已繳納個人所得稅。其次，應(yīng)當(dāng)確認(rèn)去年多提發(fā)放的工資是否已計入上年度企業(yè)所得稅稅前扣除項目，以及是否未實際支付或未實際發(fā)放的情況。最后，根據(jù)企業(yè)會計準(zhǔn)則的要求，應(yīng)將未實際發(fā)放的部分作為“未發(fā)放工資”計提到當(dāng)前會計期間的費(fèi)用類科目中去。 拓展知識：企業(yè)會計準(zhǔn)則》和《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》是企業(yè)會計管理中的兩部重要法規(guī)，它們對企業(yè)會計管理有著重要的規(guī)定。企業(yè)會計準(zhǔn)則主要規(guī)定了企業(yè)應(yīng)遵守的會計紀(jì)律和會計核算準(zhǔn)則，以及會計記賬處理規(guī)定；《企業(yè)所得稅法》則對企業(yè)的所得稅政策和規(guī)定作出了具體的規(guī)定。這兩部法律的規(guī)定和要求必須嚴(yán)格執(zhí)行，以保證企業(yè)財務(wù)記賬和報稅工作的準(zhǔn)確、合規(guī)和及時完成。