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與人力資源公司合作，需要注意以下事項： 1. 了解人力資源公司的能力和服務(wù)類別：可以對人力資源公司的能力和服務(wù)進(jìn)行及時的評估，以確保選擇的人力資源公司能夠最大程度滿足企業(yè)的需求。 2.制定合同：合同內(nèi)容包括服務(wù)范圍、服務(wù)費用、合同期限等，需要由雙方審核，簽字確認(rèn)后方可生效。 3.確定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：確定雙方服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，確?？蛻襞c服務(wù)提供商之間有一致的服務(wù)規(guī)范。 4.按照規(guī)定工作：遵循合同規(guī)定，雙方應(yīng)該按照合同規(guī)定的服務(wù)行為，以確保嚴(yán)格的執(zhí)行力。 例如：當(dāng)某單位想要與一家名為“ABC服務(wù)有限公司”的人力資源公司合作時，雙方應(yīng)該先對彼此的能力進(jìn)行評估。然后根據(jù)服務(wù)需求雙方確定服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限和服務(wù)費用等，制定相應(yīng)的合同并簽字確認(rèn)。接下來雙方應(yīng)該確定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并建立服務(wù)監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)格按照合同約定執(zhí)行，以確保雙方服務(wù)質(zhì)量和運行效率。