問(wèn)題已解決

請(qǐng)問(wèn)公司想給員工承擔(dān)所有的社保,包括個(gè)人部分,這樣最方便的方法是不是把個(gè)人承擔(dān)部分加到他薪資里面,然后每月發(fā)放工資又扣除,這樣最合適嗎

84785046| 提問(wèn)時(shí)間:2023 12/06 08:16
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郭老師
金牌答疑老師
職稱(chēng):初級(jí)會(huì)計(jì)師
是的,對(duì)的,是這么做的。
2023 12/06 08:16
84785046
2023 12/06 08:17
這樣有沒(méi)有其他什么弊端
84785046
2023 12/06 08:17
相當(dāng)于抬高了薪資
郭老師
2023 12/06 08:17
你好 做這個(gè)沒(méi)有弊端的
84785046
2023 12/06 08:18
如果不加在薪資里面,每月不扣社保個(gè)人部分,長(zhǎng)期就掛著其他應(yīng)收款個(gè)人社保部分,這樣有風(fēng)險(xiǎn)嗎
84785046
2023 12/06 08:19
或者強(qiáng)行把其他應(yīng)收款轉(zhuǎn)到管理費(fèi)用薪資可以嗎
郭老師
2023 12/06 08:20
你好,有風(fēng)險(xiǎn)的個(gè)人并不欠你的錢(qián),你單位承擔(dān)了放到營(yíng)業(yè)外支出匯算清繳納稅調(diào)增不允許抵扣。
84785046
2023 12/06 08:20
不能轉(zhuǎn)到管理費(fèi)用薪資嗎
郭老師
2023 12/06 08:21
你好,可以轉(zhuǎn)呀,那你說(shuō)的第一個(gè)提問(wèn)不就是轉(zhuǎn)到了管理費(fèi)用里面。
84785046
2023 12/06 08:22
我后面指的是把個(gè)人承擔(dān)的其他應(yīng)收款-個(gè)人部分,每月轉(zhuǎn)到管理費(fèi)用-薪資,可以嗎
郭老師
2023 12/06 08:22
借管理費(fèi)用工資, 貸應(yīng)付職工薪酬工資 借應(yīng)付職工薪酬工資貸其他應(yīng)收款完整的就是這一個(gè)。
84785046
2023 12/06 08:23
我就說(shuō)不從他每月的薪資扣社保,也這樣做,可以不
84785046
2023 12/06 08:28
還是如果薪資中不扣除社保的話,只能把前面掛的其他應(yīng)收轉(zhuǎn)到營(yíng)業(yè)外支出
郭老師
2023 12/06 08:30
不從他的薪資里面扣除,就不要做管理費(fèi)用工資可以吧。
郭老師
2023 12/06 08:30
管理費(fèi)用工資里面都是扣除個(gè)人負(fù)擔(dān)的社保的 不從工資里扣除,你單位承擔(dān)可以做到管理費(fèi)用,社保也可以做到營(yíng)業(yè)外支出,不管做到哪個(gè)科目,都是沒(méi)法稅前扣除。
84785046
2023 12/06 08:33
明白了,就是怎么做都可以,只是如果這樣不扣除就不能稅前扣除,除非像我最先說(shuō)的,加在薪資里面,然后又扣除這樣正常的操作才能稅前扣,對(duì)吧
郭老師
2023 12/06 08:34
是的是的,對(duì)的是的。
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