免費問答

直接掛個人嗎，支付給個人時呢？計提呢

這個不用計提的哦,收到這樣做,支付做相反的分錄

這個不用計提的哦,收到這樣做,支付做相反的分錄

不是還有工資嗎？

你們公司是工資和生育津貼都有?

不是，沒有工資，但社保得全額算個人的，發(fā)生育津貼時要扣除這部分，余下才給員工的

這個我怎么做

生育津貼的接收與確認 確認津貼金額：企業(yè)先需要從社保或其他相關(guān)機構(gòu)確認已支付的生育津貼金額。 進行會計確認：當企業(yè)收到生育津貼時，需按照實際收到的金額進行以下會計分錄： 借方：銀行存款（實際收到的生育津貼金額） 貸方：其他應付款——生育津貼（反映因員工生育而收到的政府補助） 生育津貼沖減工資的處理 產(chǎn)假工資大于生育津貼：若企業(yè)已發(fā)放的產(chǎn)假工資大于從政府收到的生育津貼，收到的生育津貼可以沖減之前計提的工資成本。 借方：銀行存款（收到生育津貼） 貸方：應付職工薪酬——工資（沖減已支付的產(chǎn)假工資部分） 借方：應付職工薪酬——工資（沖減對應的工資成本） 貸方：管理費用——工資（減少相應的費用支出） 產(chǎn)假工資小于生育津貼：如果生育津貼的金額大于已發(fā)放的產(chǎn)假工資，企業(yè)應將差額部分支付給員工。 借方：其他應付款——生育津貼（確認收到的生育津貼總額） 貸方：銀行存款（支付給員工的生育津貼差額部分）

謝謝老師

不客氣，很高興幫你