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這些情況要按，工作年限×月工資×2嗎？
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你好，是的，工作不滿1年超過半年按1個(gè)月? ? 工作不滿半年按照半個(gè)月
02/23 09:28
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這道題為什么不按月工資×工作年限來算呀
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問題：勞動(dòng)者被公司辭退，賠償金應(yīng)該按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算。張某在甲公司工作一年半，無過失被辭退不是應(yīng)該得到2個(gè)月工資補(bǔ)償金嗎？
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累計(jì)工作年限和實(shí)際工作年限意思是一樣的嘛
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勞動(dòng)合同的解除和終止 ！勞動(dòng)合同解除和終止的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 ? ?工作年限*月工資 ? 中的月工資 包含社保部分嗎？！ ?
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累計(jì)工作年限15年，但是在本單位只兩年工作年限，年休假是10天還是5天，，是根據(jù)累計(jì)年限還是根據(jù)本單位年限
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查看更多- 五天八小時(shí)，8點(diǎn)到12點(diǎn)，下午一點(diǎn)半到五點(diǎn)半，請(qǐng)假從上午10點(diǎn)到下午14點(diǎn)，人事怎么算請(qǐng)了0.81 昨天
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