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中級經(jīng)濟師《中級人力》每日一練：非全日制用工（09.22）
努力造就實力，態(tài)度決定高度。對于中級經(jīng)濟師的考生來說，需要的就是平時的努力和認真的態(tài)度，只有這樣才能取得理想的成績！正保會計網(wǎng)校為您提供每日一練免費練習，希望對您備考中級經(jīng)濟師有幫助！以下是中級經(jīng)濟師《人力資源管理》每日一練，快來練習吧~
單選題
關于非全日制用工的說法，錯誤的是（?。?。
A、非全日制用工終止時，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償
B、從事非全日制用工的勞動者與多個用人單位訂立勞動合同時，后訂立的勞動合同不得影響先訂立的勞動合同的履行
C、非全日制用工雙方可以訂立口頭協(xié)議
D、用人單位應該按月向從事非全日制用工勞動者支付勞動報酬
查看答案解析
【答案】
D 【解析】
本題考查非全日制用工。非全日制用工勞動報酬結算支付周期最長不得超過15日。 
中級經(jīng)濟師：每日一練《中級基礎知識》（09.22）
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中級經(jīng)濟師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會有相應知識點的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點評，每周根據(jù)大家的測試結果，對于正確率較低的題目進行一下點評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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