新用戶掃碼下載
掃碼下載APP
接收最新考試資訊
及備考信息
2018年注冊(cè)會(huì)計(jì)師《經(jīng)濟(jì)法》每日一練：非正常收入（6.22）
人生有三悲哀，遇良師不學(xué)、遇良友不交、遇良機(jī)不握。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校2018年注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)課程已經(jīng)上線，老師大咖全面開講，良師益友已遇，錯(cuò)失良機(jī)悲哀。網(wǎng)校注冊(cè)會(huì)計(jì)師每日一練提供高質(zhì)量習(xí)題，日積月累。以下為注冊(cè)會(huì)計(jì)師《經(jīng)濟(jì)法》每日一練，今天你練了嗎？更系統(tǒng)性的練習(xí)題，請(qǐng)報(bào)班獲取題庫(kù)>>
單選題
人民法院受理了乙企業(yè)的破產(chǎn)案件，乙企業(yè)的高級(jí)管理人員張某在乙企業(yè)有企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定的破產(chǎn)原因的情況下依然獲得了高額績(jī)效獎(jiǎng)金10萬(wàn)元，同時(shí)在普遍拖欠職工工資的情況下獲取了工資性收入5萬(wàn)元，其中高出乙企業(yè)普通職工平均工資的部分4.5萬(wàn)元，對(duì)此，下列說(shuō)法正確的是（ ）。
A、績(jī)效獎(jiǎng)金10萬(wàn)元屬于非正常收入，工資收入5萬(wàn)元屬于正常收入
B、績(jī)效獎(jiǎng)金10萬(wàn)元和高出乙企業(yè)普通職工平均工資的部分4.5萬(wàn)元屬于非正常收入，管理人應(yīng)予追回作為債務(wù)人財(cái)產(chǎn)，張某不能再請(qǐng)求取得
C、管理人追回后，張某10萬(wàn)元績(jī)效獎(jiǎng)金應(yīng)作為普通債權(quán)申報(bào)，5萬(wàn)元工資可作為職工工資清償
D、管理人追回后，張某10萬(wàn)元績(jī)效獎(jiǎng)金和4.5萬(wàn)元工資收入應(yīng)作為普通債權(quán)申報(bào)，5000元工資部分作為職工工資清償
【正確答案】 D
【答案解析】 本題考核董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員非正常收入的確認(rèn)。根據(jù)規(guī)定，債務(wù)人有企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定的情形時(shí)，債務(wù)人的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員利用職權(quán)獲取的以下收入，人民法院應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定的非正常收入：（1）績(jī)效獎(jiǎng)金；（2）普遍拖欠職工工資情況下獲取的工資性收入；（3）其他非正常收入。債務(wù)人的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員因返還績(jī)效獎(jiǎng)金非正常收入形成的債權(quán)，可以作為普通破產(chǎn)債權(quán)清償。因返還普遍拖欠職工工資情況下獲取的工資性收入形成的債權(quán)，依據(jù)企業(yè)破產(chǎn)法的規(guī)定，按照該企業(yè)職工平均工資計(jì)算的部分作為拖欠職工工資清償；高出該企業(yè)職工平均工資計(jì)算的部分，可以作為普通破產(chǎn)債權(quán)清償。（應(yīng)試指南P99）
點(diǎn)擊進(jìn)入“每日一練——免費(fèi)在線測(cè)試”>>
注冊(cè)會(huì)計(jì)師：每日一練《會(huì)計(jì)》（2018-6-22）
注冊(cè)會(huì)計(jì)師：每日一練《審計(jì)》（2018-6-22）
注冊(cè)會(huì)計(jì)師：每日一練《稅法》（2018-6-22）
注冊(cè)會(huì)計(jì)師：每日一練《財(cái)務(wù)成本管理》（2018-6-22）
注冊(cè)會(huì)計(jì)師：每日一練《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》（2018-6-22）
注會(huì)每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會(huì)有相應(yīng)知識(shí)點(diǎn)的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點(diǎn)評(píng)，每周根據(jù)大家的測(cè)試結(jié)果，對(duì)于正確率最低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評(píng)，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
推薦閱讀
新用戶掃碼下載
京公網(wǎng)安備 11010802044457號(hào)