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2022年注冊會計師考試《戰(zhàn)略》練習題精選(五)

來源: 正保會計網校 編輯:小雨 2021/10/25 11:18:40 字體:

讓堅持成為一種習慣,讓放棄成為一種奢侈。不是我們沒有努力,而是我們在努力的路上沒有堅持下去,放棄很容易,可成功后的喜悅是放棄者所體會不到的。正保會計網校已經為大家整理了注會《戰(zhàn)略》練習題,趕緊行動起來吧!

2022年注冊會計師考試《戰(zhàn)略》練習題精選

1.多選題

康柏企業(yè)是一家國際化的企業(yè),為了更好地處理各國業(yè)務,決定將企業(yè)的活動和人員按照美洲區(qū)域、西歐區(qū)域以及中南亞區(qū)域進行劃分。每個區(qū)域負責該地區(qū)的所有活動、所有產品以及所有客戶。根據(jù)以上信息,判斷下列關于該企業(yè)采用的組織結構的說法中,不正確的有( )。

A、在企業(yè)與其客戶的聯(lián)系上,該組織結構能實現(xiàn)更好更快的地區(qū)決策 

B、與一切皆由總部來運作相比,建立地區(qū)工廠或辦事處會削減成本費用 

C、比較容易處理跨區(qū)域的大客戶的事務 

D、企業(yè)采用的組織結構被大多數(shù)人認為是組織結構的典型模式 

【答案】
CD
【解析】
根據(jù)題干可以判斷康柏企業(yè)采用的是區(qū)域事業(yè)部制結構。區(qū)域事業(yè)部制結構的優(yōu)點如下:一是在企業(yè)與其客戶的聯(lián)系上,區(qū)域事業(yè)部制能實現(xiàn)更好更快的地區(qū)決策。二是與一切皆由總部來運作相比,建立地區(qū)工廠或辦事處會削減成本費用。三是有利于海外經營企業(yè)應對各種環(huán)境變化。區(qū)域事業(yè)部制結構的缺點如下:一是管理成本的重復。二是難以處理跨區(qū)域的大客戶的事務。所以,選項C的說法不正確。職能制組織結構被大多數(shù)人認為是組織結構的典型模式。所以選項D的說法不正確。

2.單選題

百靈公司是一家主要從事音響設備,舞臺燈具,中國樂器及影視策劃等業(yè)務的公司,完全采用“分權業(yè)務部”管理,整個公司一共分為4個部門,每個部門各自獨立經營,單獨核算成本和利潤,并按各自需要在部門內部進行專業(yè)化分工。根據(jù)以上信息可以判斷,百靈公司采用的組織結構是(?。?。

A、戰(zhàn)略業(yè)務單位組織結構 

B、矩陣制組織結構 

C、H型組織結構 

D、產品/品牌事業(yè)部制組織結構 

【答案】
D
【解析】
百靈公司是一家主要從事音響設備,舞臺燈具,中國樂器及影視策劃等業(yè)務的公司,是具有多個產品線的企業(yè),整個公司一共分為4個部門,并按各自需要在部門內部進行專業(yè)化分工,采用的是產品/品牌事業(yè)部制組織結構。

3.單選題

某銀行的零售業(yè)務基本上是在消費者集團進行,包括信用卡、保險銷售等業(yè)務,而私人銀行被劃歸投資管理集團。這體現(xiàn)的是(?。?/p>

A、區(qū)域事業(yè)部制結構 

B、矩陣制組織結構 

C、市場細分事業(yè)部制結構 

D、客戶細分事業(yè)部制結構 

【答案】
C
【解析】
客戶事業(yè)部制結構通常與銷售部門和銷售工作相關,批銷企業(yè)或分包企業(yè)也可能采用這種結構,在這些企業(yè)中由管理者負責聯(lián)系主要客戶。另一種方式是,將不同類型的市場按照客戶進行劃分,比如企業(yè)客戶、零售客戶或個人客戶等,本題是按照消費者進行的市場細分事業(yè)部制結構。

4.單選題

甲銀行在設置部門時,按照對公業(yè)務和對私業(yè)務分別設置為不同的部門,對公業(yè)務的部門主要負責企業(yè)的業(yè)務往來,而對私業(yè)務的部門主要負責個人業(yè)務往來,甲銀行采取的組織結構類型為(?。?/p>

A、職能制組織結構類型 

B、產品事業(yè)部制組織結構 

C、客戶細分事業(yè)部制結構 

D、戰(zhàn)略業(yè)務單位組織結構 

【答案】
C
【解析】
本題考核客戶細分或市場細分事業(yè)部制結構??蛻羰聵I(yè)部制結構通常與銷售部門和銷售工作相關,批銷企業(yè)或分包企業(yè)也可能采用這種結構,在這些企業(yè)中由管理者負責聯(lián)系主要客戶。另一個方式是,將不同類型的市場按照客戶進行劃分,比如企業(yè)客戶、零售客戶或個人客戶等。

5.單選題

A公司是一家家電生產企業(yè)。前期企業(yè)規(guī)模較小,結構簡單,擁有三個產品事業(yè)部:燃氣系列產品、洗衣系列產品以及電子系列產品。后期通過收購生產空調、冰箱和火爐產品的B公司和生產小型家電產品的C公司,擴大了產品規(guī)模。并購后的A公司將原來的A公司和B公司、C公司劃分為A、B、C三個事業(yè)部,每個事業(yè)部分別負責其下屬不同產品的生產。根據(jù)以上材料分析,該企業(yè)的組織結構類型屬于( )。

A、產品/品牌事業(yè)部制組織結構

B、戰(zhàn)略業(yè)務單位組織結構

C、M型組織結構

D、職能制組織結構

【答案】
C
【解析】
M型結構將企業(yè)劃分成若干事業(yè)部,每一個事業(yè)部負責一個或多個產品線。選項C正確。 【點評】本題考查橫向分工結構。這是比較重要的考點。橫向分工機構包括兩大知識點:八種橫向分工結構的類型和橫向分工結構的基本協(xié)調機制。建議考生將側重點放在橫向分工結構的基本類型。 關于橫向分工結構的基本類型,復習時建議從以下方面掌握:第一,每種類型的含義。以理解為主,應對案例分析型選擇題和主觀題。第二,每種類型的適用情況,以理解為主,應對案例分析型選擇題和主觀題。第三,每種類型的優(yōu)缺點。選擇題和主觀題均可能涉及,考生要多閱讀教材原文。如果在主觀題中出現(xiàn),以默寫為主,但這種考法的概率較低,近幾年較少出現(xiàn)。選擇題可能的出題方式包括:①直接根據(jù)材料判斷屬于哪種橫向分工結構的基本類型。②根據(jù)材料判斷選項表述的正誤。這種情況下,要先判斷屬于哪種基本類型,然后在此基礎上判斷選項表述的正誤。

6.多選題

甲公司是上海一家集團企業(yè),其核心業(yè)務為批發(fā)外國高級品牌的休閑服及內衣。其他業(yè)務包括代理世界各地不同品牌的化妝品、手表和鞋。最近,甲公司購入了在國內擁有五家玩具連鎖分店的乙公司,并與丙公司簽訂戰(zhàn)略聯(lián)盟協(xié)議參與餐飲業(yè)務。為配合甲公司的總體戰(zhàn)略實施,甲公司可以選擇的組織結構類型有(?。?。

A、產品/品牌事業(yè)部制組織結構 

B、職能制組織結構 

C、M型企業(yè)組織結構 

D、創(chuàng)業(yè)型組織結構 

【答案】
AC
【解析】
該公司涉及多個業(yè)務,會有多個產品線,可以采用事業(yè)部制組織結構。包括區(qū)域事業(yè)部制結構、產品/品牌事業(yè)部制結構、客戶細分或市場細分事業(yè)部制結構和M型企業(yè)組織結構(多部門結構)。

7.單選題

A企業(yè)是一家器具企業(yè),它的組織結構曾經非常簡單,僅擁有三個產品事業(yè)部:燃氣系列產品、洗衣系列產品以及電子系列產品。但是通過收購B公司(一家空調、冰箱和火爐生產商)和C公司(一家小型家電制造商),企業(yè)不斷擴張產品線。該企業(yè)現(xiàn)在的組織結構類型是(?。?。

A、產品事業(yè)部制組織結構 

B、M型企業(yè)組織結構 

C、戰(zhàn)略業(yè)務單位組織結構 

D、H型結構 

【答案】
B
【解析】
本題考核橫向分工結構。M型結構包含了若干事業(yè)部,而每一個事業(yè)部都含有一個或多個產品線。該公司的組織結構屬于M型組織結構。

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