人均年薪超70萬！華為到底偏愛哪類人才？

人均年薪超70萬！華為到底偏愛哪類人才？

華為創(chuàng)立于1987年，是全球領先的ICT（信息與通信）基礎設施和智能終端提供商。目前華為約有19.7萬員工，業(yè)務遍及170多個國家和地區(qū)，服務全球30多億人口。

華為致力于把數(shù)字世界帶入每個人、每個家庭、每個組織，構建萬物互聯(lián)的智能世界：讓無處不在的聯(lián)接，成為人人平等的權利，成為智能世界的前提和基礎；為世界提供最強算力，讓云無處不在，讓智能無所不及；所有的行業(yè)和組織，因強大的數(shù)字平臺而變得敏捷、高效、生機勃勃；通過AI重新定義體驗，讓消費者在家居、出行、辦公、影音娛樂、運動健康等全場景獲得的個性化智慧體驗。

一、華為公開候選人背景

最近，華為招聘公眾號新增了一個欄目“菊廠青年說”，在這個欄目的前兩篇推文里，陸續(xù)公布的員工背景可以看出華為在招聘方面很嚴格，學校基本是985、211等高校，或者國外院校QS排名前600的。

這也意味著，像華為這樣一個薪資遙遙領先，營收肩比BAT之和、研發(fā)成本超過BAT之和，以及足以讓撼動美國“科技市場”的公司，在開啟招聘的時候，注定了優(yōu)秀的在校生們和求職者都會開啟battle模式！

是不是普通高校畢業(yè)的就完全沒辦法進華為？

在華為招聘網(wǎng)站官網(wǎng)上，財會類崗位，上到經(jīng)理，下到專員，都優(yōu)先考慮ACCA、CPA、CFA持證人。

同時也不再設立過高的學歷門檻，就是說咱本科畢業(yè)的優(yōu)秀人才即可投遞。

二、全球雇主榜華為位列全球第八

前不久，《福布斯》雜志公布了2021年“全球雇主”榜。在福布斯發(fā)布的榜單中，華為在全球榜單中位列第八，在大中華區(qū)企業(yè)中位列第一。

該商業(yè)雜志的這一年度榜單是與德國市場研究公司斯塔蒂斯塔調查公司合作編制的，其依據(jù)是對在58個國家為在全球開展業(yè)務的企業(yè)工作的15萬名全職和兼職雇員進行的調查。

由此可見，華為在留住人才方面做足了功夫，尤其當前行業(yè)競爭愈發(fā)激烈，人才越來越成為企業(yè)的核心競爭力，而也是華為的優(yōu)勢所在。

三、崗位待遇大揭秘！

根據(jù)華為去年年報數(shù)據(jù)，2020年全年華為實現(xiàn)銷售收入8914億元人民幣，同比增長3.8%，凈利潤646億元人民幣，同比增長3.2%。

華為2020年發(fā)放工資、薪金及其他福利方面的費用達1391億元人民幣。截至去年年底，華為共有19.7萬員工。簡單算一下，華為員工人均年薪高達70.6萬，相較于2019年略有漲薪，月薪平均5.88萬。

與此同時，在巨大的研發(fā)投入下，華為是全球最大的專利持有企業(yè)之一，截至2020年底，全球共持有有效授權專利超10萬件，超90%的專利為發(fā)明專利。業(yè)務遍及170多個國家和地區(qū)，服務全球30多億人口。

而更讓人羨慕的是他們的待遇，網(wǎng)絡上關于華為財經(jīng)的平均工資：財務平均工資17K，風控平均工資13.5K，會計平均工資13K。在資產(chǎn)管理領域，華為更是一處高地，待遇好到讓人沒有話說。

而CFA證書作為財經(jīng)界的高端證書，對于財經(jīng)人進入華為有著的幫助，財經(jīng)人想要拿到高薪必須擁有證書來證明自己，這樣才能夠進入大公司，拿到遠超同行的工資。