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初級經(jīng)濟師《初級人力資源管理專業(yè)知識與實務(wù)》每日一練:績效考核指標(biāo)體系的構(gòu)成(2021.10.03)

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯: 2021/10/03 09:18:56 字體:

讓堅持成為一種習(xí)慣,讓放棄成為一種奢侈。不是我們沒有努力,而是我們在努力的路上沒有堅持下去,放棄很容易,可成功后的喜悅是放棄者所體會不到的。既然選擇了2021年初級經(jīng)濟師,就要朝著它勇敢向前,正保會計網(wǎng)校專門為大家準(zhǔn)備了初級經(jīng)濟師《人力資源管理》每日一練,一起來練習(xí)吧~

單選題

績效考核指標(biāo)設(shè)計中,( )通過分析被考評人員在業(yè)務(wù)流程中承擔(dān)的角色、責(zé)任及同上下級之間的關(guān)系來確定衡量其工作的績效指標(biāo)。

A、工作分析法 

B、個案研究法 

C、業(yè)務(wù)流程分析法 

D、專題訪談法 

查看答案解析
【答案】
C
【解析】
本題考查績效考核指標(biāo)體系的構(gòu)成。業(yè)務(wù)流程分析法通過分析被考評人員在業(yè)務(wù)流程中承擔(dān)的角色、責(zé)任及同上下級之間的關(guān)系來確定衡量其工作的績效指標(biāo)。如果流程存在問題,就應(yīng)該對流程進行優(yōu)化或者重組。

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初級經(jīng)濟師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的,每一道題都會有相應(yīng)知識點的考查,并提供答案解析,建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點評,每周根據(jù)大家的測試結(jié)果,對于正確率較低的題目進行一下點評,以幫助大家理解。祝大家考試順利!

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