會計(jì)就業(yè)和發(fā)展前景如何？

會計(jì)作為財(cái)會界最熱的職位，相信不少小伙伴對此的關(guān)注也是不少吧，為了能讓大家更加了解會計(jì)的相關(guān)內(nèi)容，小編為大家整理了會計(jì)就業(yè)和發(fā)展前景相關(guān)的內(nèi)容，希望可以幫助到小伙伴。

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一、會計(jì)就業(yè)前景看好

主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、源源不斷地社會需求

需要會計(jì)的地方很多，首先，專業(yè)的會計(jì)師事務(wù)所、其次，各個企業(yè)、再其次，政府及非盈利組織。會計(jì)掌握的是一個團(tuán)體的經(jīng)濟(jì)命脈，所以，每一個團(tuán)體都需要他們。且每年新增的企業(yè)數(shù)以萬計(jì)，有企業(yè)產(chǎn)生，就有對會計(jì)的需求，所以，會計(jì)是一個永不衰退的產(chǎn)業(yè)。

2、企業(yè)中的主導(dǎo)地位

會計(jì)部門在企業(yè)里絕對是一個核心部門，無論是職工日常工資的下發(fā)、年度獎金的發(fā)放、出差人員差旅費(fèi)的報(bào)銷等等都得經(jīng)過會計(jì)的手。所以可想而知，企業(yè)的每一份獎金都會有你會計(jì)部門的一份，也不難保證你在企業(yè)里永遠(yuǎn)不會被邊緣化，所謂的那些裁員、待崗你永遠(yuǎn)不會擔(dān)心。

3、一技在手，走遍全天下

會計(jì)其實(shí)是一門技術(shù)，也可以說是一門手藝。會計(jì)學(xué)培養(yǎng)人才的方式是縱向培養(yǎng)，從初級會計(jì)到中級再到高級財(cái)務(wù)會計(jì)，是渾然天成的一條線，每個階段都是技能和知識的積累，當(dāng)你掌握了這些技能之后，在任何單位都能很快的上手。

4、就業(yè)不擇性別

學(xué)工科的女生都知道，由于行業(yè)的關(guān)系，會受到很嚴(yán)重的性別歧視。由于會計(jì)學(xué)歷來都是女生占主導(dǎo)地位，或者說這就是一門女生的學(xué)科。所以在就業(yè)的過程中，女生不會像學(xué)工科的女生那樣遭到很嚴(yán)重的性別歧視。與此同時(shí)，男生學(xué)這個專業(yè)具有的便是性別優(yōu)勢，物以稀為貴，很多單位在招聘的時(shí)候，都是能要男生就要男生的。所以，如果男生選擇這個專業(yè)，那么他的就業(yè)情況和機(jī)遇，肯定好于很多學(xué)工科的男生。

5、會計(jì)工作性質(zhì)穩(wěn)定，就業(yè)機(jī)會普遍。

由于職業(yè)的特殊性，公司不可能經(jīng)常更換會計(jì)人員，因此財(cái)會人員的流動性特別小。通過幾次經(jīng)濟(jì)危機(jī)可以看出，多數(shù)企業(yè)非會計(jì)崗位裁員率平均在50%以上，財(cái)務(wù)部門的裁員率一般不超過1%。

6、會計(jì)職業(yè)發(fā)展前景好，越老越吃香。

以會計(jì)作為職業(yè)你會獲益很多，其中最重要的是，你可以了解企業(yè)到底是如何運(yùn)作的。會計(jì)領(lǐng)域?yàn)閺臉I(yè)者提供了不斷變化并富有挑戰(zhàn)性的工作。所以很多商界成功人士最早都是從事會計(jì)工作的，同時(shí)，很多大企業(yè)的財(cái)務(wù)總監(jiān)必須具有會計(jì)的背景， 在國際500強(qiáng)公司，40%以上的高級管理人員出身財(cái)務(wù)管理部門，有的甚至出任企業(yè)總裁。

7、就業(yè)面廣，發(fā)展空間大

會計(jì)人員可以從事會計(jì)、出納、審計(jì)、稅務(wù)、理財(cái)咨詢等工作，每年新增的企業(yè)數(shù)以萬計(jì)，職業(yè)需求大，就業(yè)面廣。會計(jì)從業(yè)資格證書取消后，會計(jì)行業(yè)不再設(shè)立準(zhǔn)入類門檻，但多數(shù)敏銳的會計(jì)人還是將目光鎖定在初級會計(jì)師證上，事實(shí)上絕大多數(shù)企業(yè)在招聘時(shí)也要求應(yīng)聘者具備初級會計(jì)職稱，可以說只要會計(jì)人員不斷豐富會計(jì)知識，取得初級、中級、注會等證書，提高工作能力，不會找不到工作，在既有崗位上也可以獲得持久發(fā)展，晉升空間大，潛力十足。

8、理財(cái)能力強(qiáng)，效益觀念領(lǐng)先

作為每天接觸財(cái)務(wù)報(bào)表工作的會計(jì)人，具備豐富經(jīng)驗(yàn)后，對投資理財(cái)相關(guān)知識會很了解，日常生活中也會具備領(lǐng)先的效益觀念，能夠準(zhǔn)確對資金做出合理規(guī)劃。

二、會計(jì)就業(yè)職業(yè)方向：

▲第一種是“做會計(jì)的”，即從事會計(jì)核算、會計(jì)信息披露的狹義上的會計(jì)人員，全國大約有1200萬人，其中總會計(jì)師或“CFO”級別的，全國大約有3萬人左右。

如會計(jì)、出納等。初入職可能只是做辦理銀行存款、票據(jù)整理、做記賬結(jié)賬等基礎(chǔ)工作，之后隨著經(jīng)驗(yàn)的累積，會逐漸接觸賬務(wù)處理工作，最后進(jìn)入管理階段，如總賬會計(jì)、財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理等。

▲第二種是“查會計(jì)的”，包括注冊會計(jì)師和政府和企事業(yè)單位審計(jì)部門的審計(jì)人員、資產(chǎn)清算評估人員，全國有8萬以上名注冊會計(jì)師以及30萬左右的單位內(nèi)部審計(jì)人員。

如事務(wù)所審計(jì)助理、審計(jì)師等。新人初入職場一般是做審計(jì)基礎(chǔ)工作，研究底稿熟悉審計(jì)流程，經(jīng)驗(yàn)累積到一定程度，會逐漸涉及財(cái)務(wù)報(bào)表、收入、成本方面的科目。職位晉升到經(jīng)理級別，則需要對負(fù)責(zé)的項(xiàng)目作出風(fēng)險(xiǎn)評估，進(jìn)行公司治理以及投融資事宜。

▲第三種是從事稅務(wù)類工作。

如稅務(wù)師等。稅務(wù)新人主要負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)的稅務(wù)核算或稅務(wù)記錄，負(fù)責(zé)跑稅務(wù)局跟專管員對接，晉升后負(fù)責(zé)對專員的監(jiān)督以及集團(tuán)的稅務(wù)管理監(jiān)控、研究新業(yè)務(wù)形式。更高級別的管理工作要就異常信息進(jìn)行分析，分析、識別風(fēng)險(xiǎn)，并初步擬定處理策略。

▲第四種是進(jìn)入金融機(jī)構(gòu)。

如進(jìn)入銀行、證券、保險(xiǎn)業(yè)等。入職初期會做基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作，伴隨業(yè)績和能力的增長，會有機(jī)會接觸基礎(chǔ)會計(jì)方面的工作，經(jīng)過多年的人脈和經(jīng)驗(yàn)的積累，有機(jī)會升到支行行長，負(fù)責(zé)全行的工作。

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