12月25日直播:年底總結(jié),2021年轉(zhuǎn)行&跳槽加薪全攻略
2020年已經(jīng)進(jìn)入倒計(jì)時(shí),2021年馬上要來(lái)了,你今年升職加薪了嗎?目前你的職位有晉升空間嗎?你是不是一直在原地踏步?你打算跳槽轉(zhuǎn)行嗎?來(lái)聽(tīng)直播,資深就業(yè)顧問(wèn)助你斬獲高薪OFFER,總結(jié)過(guò)去,展望未來(lái),不管是晉升還是轉(zhuǎn)行跳槽,在這里,你都能找到答案!
2021年考證+高薪就業(yè)計(jì)劃 | |||
直播日期 | 直播時(shí)間 | 直播主題 | 直播入口 |
12月25日 | 14:30-15:30 | 年底總結(jié),2021年轉(zhuǎn)行&跳槽加薪全攻略 | 已結(jié)束 |
12月01日 | 19:30-20:30 | “小白”如何實(shí)現(xiàn)取證、高薪就業(yè) | 已經(jīng)束 |
12月03日 | 19:30-20:30 | 找準(zhǔn)職場(chǎng)定位,重塑職業(yè)規(guī)劃 | 已結(jié)束 |
12月12日 | 19:30-20:30 | 初級(jí)會(huì)計(jì)的工作職責(zé)分析 | 已結(jié)束 |
12月18日 | 19:30-20:30 | 初級(jí)會(huì)計(jì)就業(yè)指導(dǎo),帶你搞定工作 | 已結(jié)束 |
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課程大綱
一、年底總結(jié),2021年轉(zhuǎn)行&跳槽加薪全攻略
1、談薪的正確姿勢(shì)
2、什么情況下容易被壓價(jià)
3、面對(duì)壓價(jià)如何應(yīng)對(duì)?
4、人事的談薪套路有哪些?
5、怎樣談薪更值錢(qián)?
6、跳槽薪資到底該定多少才值?
7、掌握最佳跳槽時(shí)機(jī)
8、深度剖析個(gè)人跳槽原因
9、年底跳槽,如何不跳進(jìn)坑
二、“小白”如何實(shí)現(xiàn)取證、高新就業(yè)!
1、高效取證的實(shí)用技巧
2、應(yīng)聘者要邁過(guò)的兩道“門(mén)檻”
3、突破經(jīng)驗(yàn)門(mén)檻之攻略
4、掌握招聘者注重的四大軟技能
5、突破簡(jiǎn)歷無(wú)從下手的困惑
6、面試成功必備的準(zhǔn)備工作
三、找準(zhǔn)職場(chǎng)定位 重塑職業(yè)規(guī)劃
1、3步找準(zhǔn)職場(chǎng)定位 重塑高薪職業(yè)規(guī)劃
2、始于足下具象化你的職業(yè)目標(biāo)
3、了解完整崗位地圖
4、選“崗位”后,怎么選“行業(yè)”和“公司”?
5、你與理想職業(yè)的鴻溝是什么?如何填補(bǔ)?
6、6個(gè)維度衡量你與目標(biāo)公司間差距
7、以終為始制定你的逆襲路徑
8、教你get簡(jiǎn)歷滿分術(shù)
四、初級(jí)會(huì)計(jì)的工作職責(zé)分析
1、手把手帶你了解初級(jí)會(huì)計(jì)分類(lèi)
2、細(xì)說(shuō)崗位職責(zé)分析
3、定位你的目標(biāo)崗位
4、如何走好入行第一步
5、未來(lái)職場(chǎng)路徑規(guī)劃
五、初級(jí)會(huì)計(jì)就業(yè)指導(dǎo),帶你搞定工作
1、財(cái)務(wù)人職場(chǎng)現(xiàn)狀分析
2、合理的職場(chǎng)定位及職場(chǎng)生存法則
3、職場(chǎng)人的自我管理
4、擺脫工作交接焦頭爛額的忙碌狀態(tài)
5、掌握職場(chǎng)禮儀讓職場(chǎng)之路更順暢
直播老師
燕子:正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校資深就業(yè)老師,在教育行業(yè)從業(yè)十余年,從事就業(yè)指導(dǎo)多年,接觸過(guò)不同層次的學(xué)員,包括多年財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、公司副總等,幫助上百人進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃及就業(yè)指導(dǎo),合作的企業(yè)資源上千家,深入了解企業(yè)招聘需求,挖掘?qū)W員優(yōu)勢(shì)提升和企業(yè)的匹配度。
法喜:正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校資深就業(yè)老師,多年職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)并深耕于財(cái)務(wù)領(lǐng)域職場(chǎng)成長(zhǎng)。以前沿的生涯教育指導(dǎo)理念為前提,以用人單位需求及企業(yè)招聘流程分析為基礎(chǔ),讓學(xué)員迅速洞察職場(chǎng),掌握專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的就業(yè)面試技巧,擅長(zhǎng)深度挖掘?qū)W員亮點(diǎn),短平快助力學(xué)員換賽道彎道超車(chē),成為職場(chǎng)Offer收割機(jī)。
嘉嘉 :會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè),國(guó)家人力資源管理師,曾在高校、企業(yè)從事人力資源管理工作多年,熟知企業(yè)招聘套路及需求,擅長(zhǎng)簡(jiǎn)歷指導(dǎo)及面試技巧講授。就業(yè)指導(dǎo)工作細(xì)致高效,運(yùn)用專(zhuān)業(yè)、全面、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹笇?dǎo)幫助學(xué)員找到滿意工作,獲得學(xué)員一致好評(píng)。
蘇楊:正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校內(nèi)訓(xùn)師、高校講師、就業(yè)輔導(dǎo)資深導(dǎo)師。從事職業(yè)教育培訓(xùn)行業(yè)長(zhǎng)達(dá)十年,就業(yè)導(dǎo)師八年。他的就業(yè)指導(dǎo)課,總是充滿歡聲笑語(yǔ),抑揚(yáng)頓挫、激情飛揚(yáng)!擁有合作企業(yè)上千家,成功推薦學(xué)員入職數(shù)百人。
姚娟:正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校高級(jí)就業(yè)導(dǎo)師、職業(yè)規(guī)劃師,畢業(yè)于吉林師范大學(xué),多家集團(tuán)、上市公司工作經(jīng)歷,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)、招聘面試、就業(yè)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)高端人才簡(jiǎn)歷、面試、OFFER談判,1v1指導(dǎo)財(cái)務(wù)人才2000+,多年積累豐富的企業(yè)資源人脈,推薦多人入職內(nèi)資八大事務(wù)所及知名企業(yè)。
參與方式:
(1)直播開(kāi)始時(shí),登錄正保直播課堂進(jìn)行觀看。
(2)手機(jī)端:首先你需要下載“正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校APP”并安裝,然后登錄進(jìn)入直播頁(yè)面。
10節(jié)職場(chǎng)小白進(jìn)階課
全套會(huì)計(jì)實(shí)操精選課
10節(jié)實(shí)操&管理精選課
7天審計(jì)精選課
熱門(mén)職位
會(huì)計(jì) | 出納 |
財(cái)務(wù)主管 | 財(cái)務(wù)經(jīng)理 |
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學(xué)員:Y**
個(gè)人情況:沒(méi)接觸過(guò)財(cái)務(wù)工作獲OFFER:北京金羅馬物業(yè)有限公司/會(huì)計(jì)崗薪資:6500元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案 -
學(xué)員:L**
個(gè)人情況:年齡偏大 大專(zhuān)學(xué)歷獲OFFER:聚德智能裝備有限公司/主管會(huì)計(jì)薪資:6000元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案 -
學(xué)員:L**
個(gè)人情況:大專(zhuān)學(xué)歷 無(wú)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)獲OFFER:某進(jìn)出口貿(mào)易公司/會(huì)計(jì)薪資:5500元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案 -
學(xué)員:白**
個(gè)人情況:創(chuàng)業(yè)失敗 轉(zhuǎn)行審計(jì)獲OFFER:排名前二十的事務(wù)所/審計(jì)薪資:5000-6000元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案 -
學(xué)員:L**
個(gè)人情況:大專(zhuān)非會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)獲OFFER:鐵路通信信號(hào)股份有限公司/財(cái)務(wù)薪資:6000元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案
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徐新榮主講:會(huì)計(jì)真賬實(shí)訓(xùn)免費(fèi)聽(tīng)
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朱長(zhǎng)勝主講:財(cái)稅差異解析免費(fèi)聽(tīng)
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羅杰夫主講:財(cái)務(wù)報(bào)表分析免費(fèi)聽(tīng)
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簡(jiǎn)歷模板
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求職秘訣
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面試問(wèn)題
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財(cái)務(wù)報(bào)表
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