面試官的哪些表現(xiàn)或話語說明你的面試已經(jīng)失敗了?
經(jīng)過簡歷的層層篩選,我們終于進入了面試。面試是我們進入一家公司的第二個考驗。其實,我們經(jīng)過面試官的某些行為就可以知道自己的面試結(jié)果。面試官有那么幾種表現(xiàn)可能意味著你這場面試懸了。一起來看看吧~
1、面試時間很短
如果你發(fā)現(xiàn)面試時間比較短,十幾分鐘就要結(jié)束了,有兩種可能:一是他很忙,你之前的表現(xiàn)已經(jīng)搞定了他,但是這種可能性很低;更可能是他已經(jīng)不再想深入地去了解你,你這次面試可能已經(jīng)失敗了。
2、面試官的神態(tài)表情冷淡
其實關(guān)于面試官的神態(tài)表現(xiàn),并不是非常的絕對,可能有些面試官就是性格偏冷,但當(dāng)面試官的神情一直沒有什么太大的起伏變化,而且一直很冷淡,那么你就還是得小心點了。
3、面試官沒有什么問題
如果面試官對你表現(xiàn)出的興趣并不大,不關(guān)注你的簡歷,對你也沒有什么好奇,也不提出什么問題,那很可能就是面試官對你沒有什么興趣,并不想再花時間精力去過多了解你。
如果出現(xiàn)以上幾種情況,千萬不要灰心,不要就此放棄??!只要面試還沒結(jié)束,一切都還有希望!這個時候可以進行一定程度的自我展現(xiàn)和對面試官的引導(dǎo),只要有一線機會我們就要奮戰(zhàn)到底!
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