看分錄，學(xué)會(huì)計(jì)！“應(yīng)付職工薪酬”的會(huì)計(jì)分錄（一）

來源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校編輯：hujingwen 2020/04/14 12:24:24　　字體：大小

“應(yīng)付職工薪酬”的會(huì)計(jì)分錄有諸多分類，本篇先由小編為大家舉一個(gè)例子，先熟悉一下應(yīng)付職工的會(huì)計(jì)分錄應(yīng)當(dāng)如何來做呢？

假設(shè)：公司為員工提供福利政策，由公司自產(chǎn)自銷的產(chǎn)品原價(jià)100元，現(xiàn)以內(nèi)部價(jià)格40元賣給員工。在這種情況下應(yīng)當(dāng)如何來做會(huì)計(jì)分錄呢？

借：成本、費(fèi)用、在建工程、生產(chǎn)成本、工程施工（差額部分）（員工性質(zhì)屬于哪一類就計(jì)入哪一類）

貸：應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)（差額部分）

在交付給員工的過程中應(yīng)當(dāng)如何做會(huì)計(jì)分錄？

借：銀行存款

應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)

貸：主營業(yè)務(wù)收入

應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅（銷項(xiàng)稅額）

借：主營業(yè)務(wù)成本

貸：庫存成本

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