我下出租車的時候，剛巧看到夜檢老車從公司回來，他手里始終拿著文件夾，一本正經(jīng)的架式總覺著怪怪的�！斑�沒走啊，老車？”我笑著向他打招呼�！笆前。瑒倷z查回來，來這么早啊，LZ”，老車說的有板有眼，如果我停下腳步，他或許會將檢查結(jié)果詳細報上來。我一邊推著旋轉(zhuǎn)門先行走進大堂，一邊回著他：“是啊，沒辦法，宴會多，不放心啊”，老車在很我身后感嘆道：有宴會好啊……，老車的話不多，但我能聽出其中的真誠。

　　蕾是早前的同事，昨兒突然發(fā)來短信詢問我的近況，工作是否順心等等，她還問到我來這個單位的時間快半年了吧，當時正是營業(yè)高峰，我忙里偷閑地想了想，可不是，真是快半年了，日子真的不經(jīng)過呀，我急忙告訴這妹子：工作很順心，只是有些累，老板一放權，咱就玩命干。她很快回復：誰聘你當老總，太劃算了。我趕忙表態(tài)：哪里哪里，還得努力。

　　我與蕾不常聯(lián)絡，偶爾這妹子也簡單的幾行問候，今兒這條短信的深層東西是什么，我還要費力的猜上幾天。07年我的收獲之一就是同我合作了十年的老板通了個電話，起因是他連任了人大代表，我當時想都沒想就發(fā)了條短信，恭喜他連任三屆人大代表，結(jié)果讓我非常意外，沒過多久，他打過電話來，這是離開企業(yè)兩年來的頭次通話，他很真誠并發(fā)自肺腑的告訴我，當年他與我的爭執(zhí)極不理智，我這邊也連忙檢討自己的不成熟，就這么你來我往的幾句話，我與合作十年的出資人，消除了隔閡，但是否能夠重新合作卻是另外一回事兒。

　　也是蕾，打了電話告訴我，老板跟她們講了與我通話的事兒，而且表明大家都很盼望我能回去工作，我當時沒作任何答復，今兒蕾再次關心起我的狀況，或許此中又有故事了，我猜她們單位的新來的老總可能是走人了，聽說老板早就認為他不太理想，年前打發(fā)人，財主們慣用的伎倆，只是扯到我這兒，估計是大家各有各的心態(tài)變化吧。

　　蕾提到我在這家公司工作快半年了，其實我早就不以為自己是新人了，我的新老板和我的伙伴們也都習慣了，蕾的短信讓我知道很多朋友沒有轉(zhuǎn)移關注的目光，想到這里，心里好陣子熱。

　　老車做為夜檢，也就是夜間工作的最高長官，他的直接領導是老板，因此，他的威嚴也就高過他人，剛到公司的時候，我不太適應有這么個角色，聽著就想笑，而且他發(fā)現(xiàn)的夜班問題，可以直接行使高管的職權做以處罰，他對一線的工作絲毫不了解，對于夜班收市后發(fā)現(xiàn)的問題，片面的不問事由便做出處理，我非常反感，因此，有幾次被我否絕了，進而也與我發(fā)生了爭執(zhí)，我坦誠的跟老板講，這種管理非常落后，老板無奈的告訴我，他是沒有辦法的辦法。

　　以后老車的夜檢工作發(fā)生了變化，面對問題，他總會征詢我的意見，老車的習慣也在改變，團隊自覺、認真、負責的工作態(tài)度逐步加強，老車甚至無處下手，店慶的那天，大家喝的都很多，狂歡的時候，我還記得老車拉著我舞了兩圈，時間讓彼此拉近距離，不僅僅是老車，當然還有我更多的伙伴。

　　不得不說這家企業(yè)的管理水準還停留在八十年代民營企業(yè)的初級階段，封建家長制，老板一言堂，但做著做著就越來越沉重了，我接管的這家酒店雖然開業(yè)時間不長，卻沿襲了很多企業(yè)中的不良風氣和落后的管理手段，思想根深蒂固，改起來很頭痛。

　　朋友要去外去做老總，她對接這個店心存不安，畢竟背井離鄉(xiāng)，于是來向我討教，問我怎樣統(tǒng)制這個剛剛起步而且雜亂無章的企業(yè)？我沉思了片刻，坦率的告訴她：想不起來了，這是實話。她失望的看著我，我讓她記著：反正不能血拼，血拼沒戲。飯要一口一口的吃，仗要一個接一個的打。

　　除此無他！