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試用期六個月,不滿半年解除勞動合同支付半年經(jīng)濟補償金對嗎?需要提前一個月書面通知勞動者解除勞動合同,也就是第五個月通知,超期需要支付一個月待通知金對嗎?老師
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速問速答同學你好,如果試用期內(nèi)被 證明不符合錄用條件,用人單位是不需要支付經(jīng)濟補償?shù)模?/div>
2022 04/21 15:34
84784959
2022 04/21 17:20
員工沒有問題,以上處理方式是否正確
立紅老師
2022 04/21 20:12
試用期六個月,不滿半年解除勞動合同支付半年經(jīng)濟補償金對嗎?——是的
需要提前一個月書面通知勞動者解除勞動合同,也就是第五個月通知,超期需要支付一個月待通知金對嗎?老師——是的
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