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一般來說，工資可以占收入的30％到40％，但是實際情況可能會有所不同。對于業(yè)務招待費，大多數(shù)企業(yè)會有限制，一般以每月的工資基準為一定比例來作為計算參考，也可以根據(jù)企業(yè)政策自由定義。拓展知識：除了工資支出，企業(yè)還會有其他支出，例如勞動保險，社會保險，養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險等，支出比例將會根據(jù)政府規(guī)定不同而有所不同。