00:10:00
問題已解決
入職半年了，沒有簽勞動合同，然后公司提出辭退，怎么要補(bǔ)償金？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
用人單位自用工之日起超過一個月但不滿一年位于勞動者訂立勞動的同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍工資。在一個月的“寬限期”內(nèi)，如果由于勞動者不簽訂書面勞動合同，用人單位可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，超過一個月的，由于勞動者不簽訂書面勞動合同，而用人單位終止勞動合同的，用人單位須依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
辭退在支付一個月的工資。
2023 08/16 10:45
閱讀 440
描述你的問題，直接向老師提問
560
意見反饋
