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1.股份支付和應(yīng)付職工薪酬不一樣，股份支付獲取服務(wù)的對價是以權(quán)益工具（股份）為基礎(chǔ)，而應(yīng)付職工薪酬不是，那為啥現(xiàn)金結(jié)算的股份支付會用到“應(yīng)付職工薪酬”這個科目？幫忙解釋下。 2.現(xiàn)金結(jié)算的股份支付是要按照每個資產(chǎn)負債表日權(quán)益工具的公允價值重新計量，而權(quán)益結(jié)算的股份支付按授予日權(quán)益工具公允價值計量，后續(xù)不再調(diào)整。幫忙解釋下為啥兩個會計處理不一樣。 3.為啥現(xiàn)金結(jié)算的股份支付中，等待期是計入成本費用，而可行權(quán)日之后，不再確認成本費用，而是計入公允價值變動損益。幫忙解釋下。
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1.職工薪酬：為取得職工的服務(wù)而支付的各種形式的報酬，所以股份支付屬于職工薪酬
2.可以從會計核算上去理解，以權(quán)益結(jié)算的股份支付，借方計入費用，貸方計入資本公積，兩方都不涉及資產(chǎn)和負債，也就不涉及到公允價值變動的處理，公允價值發(fā)生變化，直接引起的資產(chǎn)或負債發(fā)生變化，間接的將變化金額計入公允價值變動損益或資本公積，如果按照資產(chǎn)負債表日的公允價值進行重新計量，給人的感覺就是資本公積的價值發(fā)生變化，感覺不太合理。同時，對于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付，按照公允價值重新計量時，公允價值的變化會帶來負債的增加或減少，真實反映企業(yè)應(yīng)承擔的負債金額。
3.因為企業(yè)在可行權(quán)日之后不再確認成本費用了，這時候公允價值的變動與獲取職工服務(wù)無關(guān)了
2023 03/23 19:15
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