企業(yè)如何申領穩(wěn)崗補貼？收到穩(wěn)崗補貼后怎么做賬？

來源: 正保會計網(wǎng)校編輯：yushaungsw 2020/07/27 11:52:37　　字體：大小

穩(wěn)崗補貼是國家為應對國際金融危機對我國企業(yè)的影響，緩解就業(yè)壓力，對采取有效措施不裁員、少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)定崗位補貼的一項國家政策。現(xiàn)行政策規(guī)定，穩(wěn)崗補貼政策執(zhí)行到2020年底。

如何申領穩(wěn)崗補貼？

1）申領條件:

企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼應同時具備以下條件:

a、生產(chǎn)經(jīng)營活動符合國家及所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策和環(huán)保政策;

b、依法在所在地區(qū)參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費;

c、上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率;

常見的裁員率計算公式（具體算法還是要看企業(yè)參保地):

上年度凈裁員率=(上年初職工人數(shù)-上年末職工人數(shù)）/(上年初職工人數(shù))×100%

上年度凈裁員率=(上年初職工人數(shù)-上年末職工人數(shù)-上年度自然減員人數(shù)）/(上年初職工人數(shù))×100%

注：自然減員人數(shù)是指退休或死亡的職工人數(shù)。

d、企業(yè)財務制度健全、管理運行規(guī)范;

e、未被列入嚴重違法失信企業(yè)黑名單。穩(wěn)崗補貼額度上限為該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%，此項政策執(zhí)行到2020年底。

注：能按時足額繳納失業(yè)保險費的企業(yè)，應于每年3月底前補繳欠費，補繳欠費后，符合條件的可以申請參保企業(yè)失業(yè)保險費返還。國家機關、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟組織以及其他社會組織等用人單位不適用。

2）申請補貼金額:

企業(yè)及其職工上一自然年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%。

【案例分析】

例：廣州A企業(yè)的員工離職后在2019年領取失業(yè)保險金總?cè)藬?shù)為10人，A企業(yè)1至12月份參保人數(shù)之和（即當年參?？?cè)藬?shù))為6000人。假設人平均繳費工資5000元，失業(yè)保險繳存比例單位0.48%，個人0.2%。

A企業(yè)月平均失業(yè)保險參保人數(shù)=1至12月份參保人數(shù)之和÷12=6000人÷12=500(人)

2019年的裁員率=當年領取失業(yè)保險金總?cè)藬?shù)÷當年平均失業(yè)保險參保人數(shù)=10人÷500人=2%，低于5.5%，符合申領條件。

穩(wěn)崗補貼金額=企業(yè)及其職工2019年實際繳納失業(yè)保險費總額×50%

A企業(yè)2019年度穩(wěn)崗補貼金額=5000×0.68%×6000×50%=102000(元)。

企業(yè)收到穩(wěn)崗補貼后，根據(jù)《企業(yè)會計準則第16號——政府補助》規(guī)定，如果用于補償企業(yè)以后期間的相關費用或損失的，確認為遞延收益，并在確認相關費用的期間，計入當期損益沖減相關成本。用于補償企業(yè)已發(fā)生的相關費用或損失的，直接計入當期損益或沖減相關成本費用。

1、用于補償企業(yè)以后期間的相關費用或損失收到補貼款

借：銀行存款

貸：遞延收益（發(fā)生培訓支出和社保支出等支出）

借：管理費用等

貸：銀行存款

借：遞延收益

貸：其他收益

2.用于補償企業(yè)已發(fā)生的相關費用或損失收到補貼款

借：銀行存款

貸：其他收益

如果采用凈額法的，沖減相關費用

借：銀行存款