實務(wù)課程:真賬實訓(xùn)納稅實訓(xùn)招生方案免費試聽 初當(dāng)會計崗位認(rèn)知會計基礎(chǔ)財務(wù)報表會計電算化

 綜合輔導(dǎo):會計實務(wù)行業(yè)會計管理會計審計業(yè)務(wù) 初當(dāng)出納崗位認(rèn)知現(xiàn)金管理報銷核算圖表學(xué)會計

您的位置:首頁>實務(wù)操作>新準(zhǔn)則實務(wù)處理>實務(wù)處理> 正文

股權(quán)激勵的“所得稅會計”處理方法

2013-7-9 10:27  【 】【打印】【我要糾錯

   對于股權(quán)激勵的會計處理問題,財政部在2006年頒布的《企業(yè)會計準(zhǔn)則第11號—股份支付》已經(jīng)進(jìn)行了規(guī)范。實施股權(quán)激勵的上市公司在2006年后都按照11號準(zhǔn)則進(jìn)行了會計處理。但是,對于股權(quán)激勵的企業(yè)所得稅處理問題,國家稅務(wù)總局一直沒有明確的規(guī)定。實際上,缺少對股權(quán)激勵企業(yè)所得稅處理的明確規(guī)定,上市公司對于股權(quán)激勵的會計處理也是不完整的。會計和稅法上對于股權(quán)激勵的處理差異,會導(dǎo)致所得稅會計的處理問題。

  由于稅收政策上對于股權(quán)激勵的處理規(guī)定一直不明確,上市公司無法對于股權(quán)激勵無法按照企業(yè)會計準(zhǔn)則第18號—所得稅規(guī)定的原則進(jìn)行所得稅會計處理,從而導(dǎo)致披露的報表并不準(zhǔn)確。

  2012年5月23日,國家稅務(wù)總局發(fā)布了國家稅務(wù)總局關(guān)于我國居民企業(yè)實行股權(quán)激勵計劃有關(guān)企業(yè)所得稅處理問題的公告 國家稅務(wù)總局公告2012年第18號),明確了我國對于股權(quán)激勵企業(yè)所得稅的處理原則。該公告規(guī)定:上市公司依照《管理辦法》要求建立職工股權(quán)激勵計劃,并按我國企業(yè)會計準(zhǔn)則的有關(guān)規(guī)定,在股權(quán)激勵計劃授予激勵對象時,按照該股票的公允價格及數(shù)量,計算確定作為上市公司相關(guān)年度的成本或費用,作為換取激勵對象提供服務(wù)的對價。

  上述企業(yè)建立的職工股權(quán)激勵計劃,其企業(yè)所得稅的處理,按以下規(guī)定執(zhí)行:

 。ㄒ唬⿲蓹(quán)激勵計劃實行后立即可以行權(quán)的,上市公司可以根據(jù)實際行權(quán)時該股票的公允價格與激勵對象實際行權(quán)支付價格的差額和數(shù)量,計算確定作為當(dāng)年上市公司工資薪金支出,依照稅法規(guī)定進(jìn)行稅前扣除。

 。ǘ⿲蓹(quán)激勵計劃實行后,需待一定服務(wù)年限或者達(dá)到規(guī)定業(yè)績條件(以下簡稱等待期)方可行權(quán)的。上市公司等待期內(nèi)會計上計算確認(rèn)的相關(guān)成本費用,不得在對應(yīng)年度計算繳納企業(yè)所得稅時扣除。在股權(quán)激勵計劃可行權(quán)后,上市公司方可根據(jù)該股票實際行權(quán)時的公允價格與當(dāng)年激勵對象實際行權(quán)支付價格的差額及數(shù)量,計算確定作為當(dāng)年上市公司工資薪金支出,依照稅法規(guī)定進(jìn)行稅前扣除。

 。ㄈ┍緱l所指股票實際行權(quán)時的公允價格,以實際行權(quán)日該股票的收盤價格確定。

  對照國家稅務(wù)總局18號公告和《企業(yè)會計準(zhǔn)則第11號—股份支付》,我們可以看出,稅法和會計對于股權(quán)激勵的處理存在著明顯的差異:

  根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則第11號—股份支付》的規(guī)定:除了立即可行權(quán)的股份支付外,無論權(quán)益結(jié)算的股份支付還是現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,企業(yè)在授予日均不做會計處理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)的每個資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工或其他方提供的服務(wù)計入成本費用,同時確認(rèn)所有者權(quán)益或負(fù)債。對于附有市場條件的股份支付,只要職工滿足了其他所有非市場條件,企業(yè)就應(yīng)當(dāng)確認(rèn)已經(jīng)取得的服務(wù)。

  根據(jù)國家稅務(wù)總局18號公告的規(guī)定,對于股權(quán)激勵,在稅收處理上,上市公司等待期內(nèi)會計上計算確認(rèn)的相關(guān)成本費用,在當(dāng)期不能在計算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額是進(jìn)行扣除。實施股權(quán)激勵的企業(yè),只有在股權(quán)激勵計劃可行權(quán)后,按照該股票實際行權(quán)時的公允價格(一般是實際行權(quán)日該股票收盤價)與當(dāng)年激勵對象實際行權(quán)支付價格的差額及數(shù)量,計算確定作為當(dāng)年上市公司工資薪金支出,依照稅法規(guī)定進(jìn)行稅前扣除。

  無論是在股權(quán)激勵成本費用金額的確認(rèn)上還是在扣除時點的確定上,會計和稅法都存在明顯的差異。由此,導(dǎo)致了企業(yè)需要根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則第18號—所得稅》規(guī)定的原則進(jìn)行所得稅會計處理。

  對于股權(quán)激勵的所得稅會計處理問題,財政部在《企業(yè)會計準(zhǔn)則講解(2010)》中說的比較簡略。對于“與股份支付相關(guān)的當(dāng)期及遞延所得稅”的問題,該書規(guī)定:“與股份支付相關(guān)的支出在按照會計準(zhǔn)則規(guī)定確認(rèn)為成本時,其相關(guān)的所得稅影響應(yīng)區(qū)別于稅法的規(guī)定進(jìn)行處理。

  如果稅法規(guī)定與股份支付相關(guān)的支出不允許稅前扣除,則不形成暫時性差異;如果稅法規(guī)定與股份支付相關(guān)的支出允許稅前扣除,在按照會計準(zhǔn)則規(guī)定確認(rèn)成本費用的期間,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)會計期末取得的信息估計可稅前扣除的金額計算確定其計稅基礎(chǔ)及由此產(chǎn)生的暫時性差異,符合確認(rèn)條件的情況下應(yīng)當(dāng)確認(rèn)相關(guān)的遞延所得稅。其中預(yù)計未來期間可稅前扣除的金額超過按照會計準(zhǔn)則規(guī)定確認(rèn)的與股份支付相關(guān)的成本費用,超過部分的所得稅影響應(yīng)直接計入所有者權(quán)益。“

  《企業(yè)會計準(zhǔn)則講解(2010)》在總局18號公告之前出版,當(dāng)時對于股權(quán)激勵的企業(yè)所得稅處理還不明確。目前,根據(jù)總局18號公告的規(guī)定,稅法上允許額企業(yè)扣除與股份支付相關(guān)的成本費用。因此,在所得稅會計上,企業(yè)應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行遞延所得稅的處理。但是,《企業(yè)會計準(zhǔn)則講解(2010)》規(guī)定比較原則,其中企業(yè)如何根據(jù)會計期末取得的信息估計可稅前扣除的金額計算確定其計稅基礎(chǔ)及由此產(chǎn)生的暫時性差異是整個問題的核心。

  期權(quán)的價值=時間價值(time value)+內(nèi)在價值(intrinsic value)

  企業(yè)根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則第11號—股份支付》規(guī)定,在等待期內(nèi)每個資產(chǎn)負(fù)債表日確認(rèn)為成本費用的金額是根據(jù)期權(quán)的價值來計算的(對于權(quán)益結(jié)算的股份支付,是根據(jù)授予日權(quán)益工具的公允價值計算,并不確認(rèn)后續(xù)公允價值的變動。對于現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,應(yīng)當(dāng)按照每個資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)益工具的公允價值計量),其中既包括時間價值也包括內(nèi)在價值。

  而根據(jù)總局18號公告的規(guī)定,最終企業(yè)可以在企業(yè)所得稅前扣除的費用只是該股票實際行權(quán)時的公允價格(一般是實際行權(quán)日該股票收盤價)與當(dāng)年激勵對象實際行權(quán)支付價格的差額,這部分差額實際上是期權(quán)的內(nèi)在價值。因此,企業(yè)所得稅上只允許扣除期權(quán)的內(nèi)在價值,不允許扣除期權(quán)的時間價值。因此,時間價值不形成暫時性差異,不需要進(jìn)行所得稅會計處理。而內(nèi)在價值的變動則形成暫時性差異,需要我們按照《企業(yè)會計準(zhǔn)則第18號—所得稅》規(guī)定的原則進(jìn)行所得稅會計處理。

  下面,我們通過一個具體的案例和大家說明股權(quán)激勵的會計和稅法處理的差異。

  案例:中天公司為我國A股上市公司。該公司在兩個年度內(nèi)分別給兩位公司高管實施了兩項股票期權(quán)激勵計劃,截止2X14/12/31,該公司股權(quán)激勵的具體內(nèi)容如下:

  中天公司的股票在2X13/12/31的價格為12.5元/股,在2X14/12/31的價格為12元/股。

  中天公司2X13每股收益(EPS)年增長率為4.5%,2X14年為4.1%,2X15年為4.2%.

  中天公司授予甲、乙個人的股票期權(quán)的行權(quán)條件如下:

  A:如果公司的每股收益(EPS)年增長率不低于4%且甲個人仍在中天公司工作,該股票期權(quán)才可以行權(quán)。

  B:只有當(dāng)中天公司的股票價格超過13.5元/股且乙個人仍在中天公司工作,該股票期權(quán)才可以行權(quán)。

  截止2X14/12/3,甲、乙個人都未離開中天公司。企業(yè)所得稅稅率為25%.分別討論2X13、2X14年度中天公司股權(quán)激勵的所得稅會計處理。

  案例分析:

  該案例的股票期權(quán)激勵是權(quán)益結(jié)算的股份支付。我們分別在2X13和2X14兩個年度分析該股權(quán)激勵的會計和稅務(wù)處理。

  2X13年度:

  根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則第11號—股份支付》的規(guī)定,對于企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)的每個資產(chǎn)負(fù)債表日,將取得職工或其他方提供的服務(wù)計入成本費用,同時確認(rèn)所有者權(quán)益。授予甲個人的股票期權(quán)激勵計劃中,規(guī)定的行權(quán)條件為每股收益(EPS)年增長率不低于4%且甲個人仍在中天公司工作,該條件為非市場條件。通過案例提供的信息來看,中天公司2X13每股收益(EPS)年增長率為4.5%,該非市場條件得到滿足,應(yīng)在會計上確認(rèn)費用,并做如下會計處理:

  借:管理費用  (20000×5×1/2)  50000

    貸:資本公積-其他資本公積  50000

  會計上根據(jù)股權(quán)授予日公允價值在當(dāng)期確認(rèn)為管理費用的金額既包括期權(quán)的時間價值也包括期權(quán)的內(nèi)在價值。而稅收上,我們只允許扣除期權(quán)的內(nèi)在價值。因此,在所得稅會計處理上,我們要確認(rèn)2X13/12/31該期權(quán)的內(nèi)在價值,并進(jìn)行遞延所得稅處理。

  遞延所得稅資產(chǎn)的確認(rèn):

  股票的公允價值(20000×12.5×1/2)    125000

  股票期權(quán)行權(quán)價格(20000×4.5×1/2)   45000

  內(nèi)在價值                              80000

  企業(yè)所得稅稅率                        25%

  遞延所得稅資產(chǎn)                        20000

  2X13年度,中天公司根據(jù)會計準(zhǔn)則規(guī)定在當(dāng)期確認(rèn)的成本費用為50000,但預(yù)計未來期間可稅前扣除的金額為80000,超過了該公司當(dāng)期確認(rèn)的成本費用。根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則講解(2010)》的規(guī)定,超過部分的所得稅影響應(yīng)直接計入所有者權(quán)益。因此,具體的所得稅會計處理如下:

  借:遞延所得稅資產(chǎn) 20000

  貸:資本公積-其他資本公積 (80000-50000) ×25%   7500

    所得稅費用  (20000-7500)12500

  2X14年度:

  對于乙個人而言,中天公司2X14授予其股票期權(quán)中規(guī)定的行權(quán)條件為股票價格要超過13.5元/股且乙個人仍在中天公司工作,其中股票價格超過13.5元/股為市場條件,繼續(xù)在該公司工作為非市場條件。雖然2X14/12/31的,中天公司價格為12元/股,市場條件不滿足。但是,根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則第11號—股份支付》規(guī)定,只要職工滿足了其他所有非市場條件,企業(yè)就應(yīng)當(dāng)確認(rèn)已經(jīng)取得的服務(wù)。

  對于甲個人股票期權(quán):20000×5-50000=50000

  對于乙個人股票期權(quán):50000×6×1/3=100000

  借:管理費用   150000

    貸:資本公積-其他資本公積 150000

  對于遞延所得稅資產(chǎn)的處理方法,基本同上:

  股票的公允價值:

  甲個人部分      20000×12          240000

  乙個人部分      50000×12×1/3     200000

  合計                               440000

  股票期權(quán)的行權(quán)價格:

  甲個人部分      20000×4.5         90000

  乙個人部分      50000×6×1/3      1000000

  合計                               190000

  內(nèi)在價值                           250000

  企業(yè)所得稅稅率                     25%

  金額                              62500

  減去已經(jīng)確認(rèn)的遞延所得稅資產(chǎn)     (20000)

  應(yīng)確認(rèn)的資產(chǎn)所得稅資產(chǎn)            42500

  同樣,截止2X14年度,中天公司因股權(quán)激勵累計確認(rèn)的成本費用為200000(50000+150000)。而截止2X14年度,中天公司預(yù)計未來期間可稅前扣除的金額為250000元,超過了該公司股權(quán)激勵累計確認(rèn)的成本費用金額。超過的50000中,30000已在2X13年度乘以25%的稅率直接進(jìn)入了所有者權(quán)益,剩余的20000部分應(yīng)在2X14年度乘以25%的稅率直接進(jìn)入所有者權(quán)益。具體的所得稅會計處理如下:

  借:遞延所得稅資產(chǎn)        42500

    貸:資本公積-其他資本公積 (20000×25%)5000

      所得稅費用            (42500-5000) 37500

我要糾錯】 責(zé)任編輯:angleice
發(fā)表評論/我要糾錯