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青島6月面授:強(qiáng)制轉(zhuǎn)型時(shí)期的業(yè)財(cái)融合與價(jià)值創(chuàng)造

2017-05-27 14:25 來源:正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校   我要糾錯(cuò) | 打印 | | |

  【主辦單位】正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校|正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校青島服務(wù)中心

  【培訓(xùn)時(shí)間】2017年06月15-16日(周四、周五)

  【培訓(xùn)地點(diǎn)】青島市

  【相關(guān)費(fèi)用】非會(huì)員2980元/人(含培訓(xùn)、資料及午餐費(fèi)用)

        會(huì)員免費(fèi)  加入會(huì)員>>   

  溫馨提示:索要課程大綱及詳細(xì)安排請(qǐng)與正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校·稅務(wù)網(wǎng)校青島服務(wù)中心聯(lián)系

  【聯(lián)系電話】0532-80914799  傳真:0532-80862630

  【受益對(duì)象】財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)職能部門(會(huì)計(jì)核算、成本管理、信用控制、資金管理、ERP系統(tǒng)支持、內(nèi)部控制等部門或小組)的負(fù)責(zé)人、管理會(huì)計(jì)人員等

  【課程背景】

  隨著全球競(jìng)爭(zhēng)的加劇和企業(yè)管理模式的轉(zhuǎn)變,原有的以“賬、稅、錢”為核心的財(cái)務(wù)管理模式已不能滿足企業(yè)需要,傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)職能從來沒有像今天這樣,面臨著重大危機(jī)和挑戰(zhàn)。好的企業(yè)背后一定有一個(gè)出色的財(cái)務(wù)部,企業(yè)的發(fā)展天然地要求財(cái)務(wù)能夠?qū)ζ髽I(yè)戰(zhàn)略的制定進(jìn)行決策支持、對(duì)照企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)即時(shí)校正經(jīng)營(yíng)管理行為、為企業(yè)的健康發(fā)展保駕護(hù)航乃至直接創(chuàng)造價(jià)值。由此,財(cái)務(wù)工作的重心也逐漸由后臺(tái)的記賬會(huì)計(jì)向輔助管理和決策支持轉(zhuǎn)變;財(cái)務(wù)在企業(yè)價(jià)值鏈中的位置從末端轉(zhuǎn)向業(yè)務(wù)前端,與業(yè)務(wù)體系的關(guān)系更加緊密,財(cái)務(wù)在企業(yè)價(jià)值提升、戰(zhàn)略管理、績(jī)效管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、全面預(yù)算管理、資金管理、信用管理領(lǐng)域的支持作用越來越突出……作為支持和協(xié)同的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)如何有效通過學(xué)習(xí)提升管理水平,同時(shí)掌握基本的跨部門溝通技巧,獲得老板和各部門的理解與支持,從核算型財(cái)務(wù)走向管理型財(cái)務(wù),從守護(hù)價(jià)值到創(chuàng)造價(jià)值,打造一支財(cái)務(wù)鐵軍,這正是新型財(cái)務(wù)的功能所在,價(jià)值所在!

  【培訓(xùn)收益】

  課程設(shè)計(jì)從財(cái)務(wù)的核心價(jià)值出發(fā),不僅關(guān)注財(cái)務(wù)人員在專業(yè)上的提升,更強(qiáng)調(diào)其在業(yè)財(cái)融合方面的成長(zhǎng),打造一支財(cái)務(wù)鐵軍,實(shí)現(xiàn)對(duì)公司整體價(jià)值的提升,讓財(cái)務(wù)人員不僅具備干事的水平,更要學(xué)會(huì)成事的能力。

  深入理解業(yè)財(cái)融合的必要性和緊迫性;

  建立以企業(yè)戰(zhàn)略為導(dǎo)向的財(cái)務(wù)管理觀;

  構(gòu)建業(yè)財(cái)融合的財(cái)務(wù)管理新體系;

  明晰新時(shí)期財(cái)務(wù)人員的勝任力要求;

  運(yùn)用管理會(huì)計(jì)方法工具引領(lǐng)、推動(dòng)企業(yè)價(jià)值提升。

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