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不是說補休年休的天數(shù)嗎？7-5=2不對嗎？搞的我都暈了我算出來是七天，我看問題問的是補休的，然后我就減了已經(jīng)休的五天。
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是這樣的，是有補休的，減去的話是剩下的
2023 05/12 22:22
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就是比如說，他的累計工作年限是15年，然后在本單位工作了五年，然后他之前已經(jīng)休過五天的假期，之后的那個補休的天數(shù)應(yīng)該怎么算呢？
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"方某工作已滿15年，2021年上半年在甲公司已休帶薪年休假（以下簡稱年休假）3天；下半年調(diào)到乙公司工作，提出補休年休假的申請。乙公司對方某補休年休假申請符合法律規(guī)定的答復(fù)是（）。
不可以補休年休假
可補休5天年休假
可補休10天年休假
可補休7天年休假"
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方某工作已滿15年，2021年上半年在甲公司已休帶薪年休假（以下簡稱年休假）3天；下半年調(diào)到乙公司工作，提出補休年休假的申請。乙公司對方某補休年休假申請符合法律規(guī)定的答復(fù)是（）。
不可以補休年休假
可補休5天年休假
可補休10天年休假
可補休7天年休假
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你好，請問公司月休4天，4月1天清明節(jié)補休，然后員工有5天年假，合計4月共休息了9天，按做六休一的話，請問他帶薪天數(shù)是30天嗎？
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新?lián)Q了單位 能補休原單位的未休的年休假嗎？
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