00:10:00
當(dāng)前位置：財稅問題 >
實(shí)務(wù)
問題已解決
2月份公司滿勤20天，一個員工出勤17天，請假3天，滿勤工資4000元，2月份應(yīng)發(fā)工資多少？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
按日工資是4000/17，再計算出請假缺勤扣款
03/14 15:54
閱讀 213 溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答 閱讀 213
描述你的問題，直接向老師提問相關(guān)問答
查看更多-
作為996員工，離職工資是按 應(yīng)發(fā)工資除以滿勤天數(shù)乘以實(shí)際出勤天數(shù) 的公式來算，這個滿勤天數(shù)是指一個月有31天，應(yīng)該出勤天數(shù)是27，所以 工資=應(yīng)發(fā)工資÷27×實(shí)際出勤天數(shù)，這樣來算的嗎
392 -
滿勤27天出勤20工資怎么算
594
-
我們這里按月發(fā)工資， 按30天計算，2月份28天為滿勤，出勤27天怎么算，
1704
-
老師，按21.75算工資，因為每月滿勤天數(shù)不一樣，如果有請假，是按總工資/21.75?出勤天數(shù)，還是?請假天數(shù)
285
-
老師，按21.75算工資，因為每月滿勤天數(shù)不一樣，如果有請假，是按總工資/21.75?出勤天數(shù)，還是?請假天數(shù)
102
趕快點(diǎn)擊登錄
獲取專屬推薦內(nèi)容
意見反饋
