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商業(yè)銀行增值型內(nèi)部審計的功能與實現(xiàn)模式

來源: 黎仁華 歐陽琴 編輯: 2009/04/29 11:12:06  字體:

  【摘要】 論文分析了增值型審計發(fā)展對內(nèi)部審計理念的影響,提出了商業(yè)銀行增值型內(nèi)部審計的服務(wù)功能、控制功能、評價功能,目的在于構(gòu)建與之對應(yīng)的三種實現(xiàn)模式。

  【關(guān)鍵詞】 增值型內(nèi)部審計;功能構(gòu)建;實現(xiàn)模式

  審計理論界對內(nèi)部審計增值功能的研究已久有時日。從國際內(nèi)部審計師協(xié)會(IIA)頒布《內(nèi)部審計實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》中提出內(nèi)部審計的“增值功能”開始,國內(nèi)學(xué)者(王光遠(yuǎn)等)就企業(yè)內(nèi)部審計增值性功能進(jìn)行了全面的探討,但對商業(yè)銀行內(nèi)部審計的增值功能學(xué)界一直沒有給予足夠的重視。增值型內(nèi)部審計是傳統(tǒng)稽核型審計模式對內(nèi)部審計功能的拓展,在商業(yè)銀行確立增值型內(nèi)部審計的功能和實現(xiàn)模式,有助于商業(yè)銀行從根本上轉(zhuǎn)變內(nèi)部審計的監(jiān)督方式,提升其核心競爭力。

  一、增值型內(nèi)部審計的產(chǎn)生及其對內(nèi)部審計發(fā)展的影響

  增值,即為增加價值。增值型內(nèi)部審計,即能為組織(機構(gòu))增加價值的內(nèi)部審計。增值型內(nèi)部審計并不是一種新生的審計類型,它是內(nèi)部審計功能拓展的表現(xiàn)。1999年IIA的年會對內(nèi)部審計作出了全新定義,這次對內(nèi)部審計“增加價值”的界定,強調(diào)了內(nèi)部審計對組織的貢獻(xiàn),標(biāo)明了內(nèi)部審計以為組織(機構(gòu))增加價值為目標(biāo),使內(nèi)部審計的發(fā)展推進(jìn)到一個新的階段。增值型內(nèi)部審計與傳統(tǒng)的稽核型內(nèi)部審計相比較,具有如下改進(jìn):一是內(nèi)部審計目標(biāo)是為組織增加價值,使內(nèi)部審計工作更靠近企業(yè)的價值鏈,并通過“為企業(yè)提供增值服務(wù)與發(fā)現(xiàn)風(fēng)險為企業(yè)減少損失”來實現(xiàn)價值增值。二是內(nèi)部審計職能的拓展,即從傳統(tǒng)的監(jiān)督、評價發(fā)展為保證與咨詢服務(wù),減少不增值的審計業(yè)務(wù),整合審計資源,減少耗費和成本,以實現(xiàn)增值目標(biāo)。三是內(nèi)部審計服務(wù)群在組織內(nèi)部擴展,并通過以客戶為中心,主動根據(jù)組織需求開發(fā)新的審計服務(wù)產(chǎn)品、項目,以增加價值生產(chǎn)能力。四是內(nèi)部審計的實現(xiàn)模式轉(zhuǎn)向以風(fēng)險管理為導(dǎo)向, 以經(jīng)營目標(biāo)為起點,重點關(guān)注管理者的風(fēng)險評估,以此來決定內(nèi)部審計的程序與方法技術(shù)。五是內(nèi)部審計形式從審計人員單向檢查、獨立驗證轉(zhuǎn)向?qū)徲嬇c被審計方雙向互動的參與方式,通過“參與式”審計策略使審計過程達(dá)到雙方良性互動,全面提高了被審計者的風(fēng)險控制與自我評估能力。

  在增值型內(nèi)部審計模式中,風(fēng)險管理居于中心地位,通過可控風(fēng)險實現(xiàn)創(chuàng)造更大價值的目標(biāo), 內(nèi)部審計的創(chuàng)造價值有顯性價值和隱性價值之分。從顯性價值來說,內(nèi)審人員通過收集資料,運用審計方法,查明和評估存在的風(fēng)險,將相關(guān)價值信息傳遞給組織層的管理人員, 只要減少的損失或創(chuàng)造的機會大于審計成本,內(nèi)部審計就實現(xiàn)了增值;從隱性價值來說,無論內(nèi)部審計是否發(fā)現(xiàn)問題,只要內(nèi)部審計作為公司治理結(jié)構(gòu)中的獨立存在,客觀上就會對組織內(nèi)部的經(jīng)營管理者產(chǎn)生威懾作用,使他們不得不積極主動的維持良好的內(nèi)控秩序,以應(yīng)對內(nèi)部審計的監(jiān)督檢查,這種被動“自控”的行為客觀上也會導(dǎo)致組織價值的增加,是一種潛在的間接的價值(亦或稱為“震懾價值”)。誠然,隱性價值的發(fā)揮要取決于顯性價值的大小,如果審計師工作中嚴(yán)謹(jǐn)、公正,具有較高的權(quán)威性,能提出關(guān)鍵性的有效建議,則其潛在的隱性價值(威懾作用)就會放大。過去內(nèi)部審計部門多被看成一個成本中心,成為了后臺支出的耗費部門,現(xiàn)在內(nèi)部審計部門逐步轉(zhuǎn)變?yōu)槔麧欀行?,因此,不僅可考量內(nèi)部審計的成本耗費,還可以確認(rèn)內(nèi)部審計的取得成果,即為企業(yè)增加的價值。

  二、內(nèi)部審計增值性的功能定位與效用分析

  商業(yè)銀行內(nèi)部審計的組織目標(biāo)是對商業(yè)銀行的全部經(jīng)營管理活動進(jìn)行監(jiān)督,促進(jìn)銀行內(nèi)部管理的完善和經(jīng)營效益的提高。內(nèi)部審計是一項保障和咨詢活動,即通過內(nèi)部審計對經(jīng)營管理部門的監(jiān)督管理促進(jìn)對風(fēng)險的控制,逐步改變管理層和員工對內(nèi)部審計“成本中心”的傳統(tǒng)認(rèn)識,確立內(nèi)部審計作為增值性資源的地位。根據(jù)巴塞爾協(xié)議的規(guī)定和精神,內(nèi)部審計應(yīng)通過獨立、客觀的保證與咨詢活動,系統(tǒng)地、規(guī)范地評價銀行的治理、風(fēng)險管理與控制過程,通過其特有的各種功能以及高級管理層和董事會提供有價值的經(jīng)營管理信息,間接地為銀行增加價值。

 ?。ㄒ唬┰鲋敌蛢?nèi)部審計的服務(wù)功能

  現(xiàn)代內(nèi)部審計的發(fā)展趨勢表明,內(nèi)部審計從以監(jiān)督為主轉(zhuǎn)向以服務(wù)為主,服務(wù)功能反映了增值型內(nèi)部審計的基本特征。服務(wù)功能主要是通過對被審計活動的分析和評價,向被審計單位提供改進(jìn)工作的建議和咨詢服務(wù),幫助其有效地履行職責(zé),提高工作質(zhì)量。內(nèi)部審計的服務(wù)功能主要體現(xiàn)在對商業(yè)銀行的各層次相關(guān)的經(jīng)營活動提供政策咨詢服務(wù),開展一系列包括顧問、建議、協(xié)調(diào)、流程設(shè)計和培訓(xùn)等工作,將審計工作融入到銀行業(yè)務(wù)運行的各個方面,從而提升內(nèi)部審計工作的價值創(chuàng)造力與生命力。

 ?。ǘ┰鲋敌蛢?nèi)部審計的控制功能

  內(nèi)部審計師的職責(zé)是運用風(fēng)險管理的方法對風(fēng)險管理的充分性和有效性進(jìn)行檢查、評價和報告。內(nèi)部審計師主要從兩個方面評估風(fēng)險管理過程的充分性和有效性, 即評價風(fēng)險管理過程主要目標(biāo)的完成情況、 評價管理層選擇的風(fēng)險管理方式的適當(dāng)性。評價風(fēng)險管理業(yè)績的基本方法是將

  期末的經(jīng)營業(yè)績數(shù)據(jù)與期初的計劃進(jìn)行比較, 比較得出的差異可以解釋為某種原因、變化的環(huán)境或業(yè)務(wù)運行過程狀況,超越了先前的風(fēng)險分析界限, 相關(guān)的衡量和分解有助于管理層及時反應(yīng)。在商業(yè)銀行內(nèi)部,增值型內(nèi)部審計是在內(nèi)部控制的環(huán)境上,準(zhǔn)確地識別經(jīng)營管理活動中的風(fēng)險,根據(jù)這些風(fēng)險采取適當(dāng)?shù)目刂苹顒樱?并不斷地對整個過程的適當(dāng)性和有效性進(jìn)行控制。隨著商業(yè)銀行的上市,其投資多元化與經(jīng)營方式多樣化,管理層次多級化,最高管理層不可能對經(jīng)營狀況進(jìn)行經(jīng)常性的直接檢查監(jiān)督。內(nèi)部審計作為控制系統(tǒng)中的一個重要組成部分,是銀行內(nèi)部控制的再控制,并能站在全局的角度來分析和考慮問題,對整個業(yè)務(wù)運行及其經(jīng)營活動實行有效的控制,檢查控制程度,實現(xiàn)控制的最終目標(biāo)。

 ?。ㄈ┰鲋敌蛢?nèi)部審計的評價功能

  增值型內(nèi)部審計的評價是指內(nèi)部審計人員依據(jù)一定的審計標(biāo)準(zhǔn)對所檢查的活動及其效果進(jìn)行合理的分析和判斷,以此來達(dá)到為組織機構(gòu)增加價值的目的。雖然內(nèi)部審計在獨立性與權(quán)威性方面遜色于社會審計和國家審計,但內(nèi)部審計的本質(zhì)特征決定了在單位內(nèi)部仍然具有相對的獨立性與權(quán)威性。因為,內(nèi)部審計在本質(zhì)上是一種特殊的組織控制程序,它可以按照審計計劃的安排進(jìn)行經(jīng)濟(jì)監(jiān)督、鑒證和評價,目的是從經(jīng)濟(jì)、效率、效益和公正的原則出發(fā),控制企業(yè)的經(jīng)濟(jì)事件和經(jīng)濟(jì)過程,通過系統(tǒng)地、規(guī)范地評價銀行的治理、風(fēng)險管理控制過程,為管理人員和董事會人員提供有價值的經(jīng)營管理信息。由于內(nèi)部審計人員熟悉銀行內(nèi)部的情況,通過內(nèi)部審核,可以有效地評價被審單位及其審計事項的經(jīng)濟(jì)效益,有針對性地提出意見和建議,促進(jìn)企業(yè)改善經(jīng)營管理。

  三、商業(yè)銀行內(nèi)部審計的增值途徑與實現(xiàn)模式

  增值型內(nèi)部審計作為價值增值系統(tǒng)和銀行的利潤營運中心,主要通過給銀行系統(tǒng)提供有價值的建議直接給組織增加價值。商業(yè)銀行內(nèi)部審計為組織增加價值的途徑有兩條:一條是減少組織損失;另一條是為組織提供增值服務(wù)?,F(xiàn)代公司治理基礎(chǔ)上的商業(yè)銀行內(nèi)部審計,通過其實現(xiàn)模式來實現(xiàn)為銀行經(jīng)營增值的審計目標(biāo),其實現(xiàn)模式如圖1所示。

  (一)服務(wù)型增值實現(xiàn)模式

  服務(wù)型增值模式主要包括鑒證和咨詢兩大服務(wù)內(nèi)容,咨詢服務(wù)主要通過對組織治理、風(fēng)險管理、控制程序等銀行活動的分析評價,向銀行內(nèi)部成員提供改進(jìn)工作的建議與咨詢服務(wù),從而幫助銀行內(nèi)部成員有效地履行其職責(zé),提高其工作質(zhì)量的功能;鑒證服務(wù)主要通過審計行為保證被審計單位的內(nèi)部控制、風(fēng)險管理或治理過程中信息的真實性,通過提供組織的運轉(zhuǎn)效率實現(xiàn)內(nèi)部的增值價值。依照《銀行組織內(nèi)部控制系統(tǒng)框架》原則及商業(yè)銀行內(nèi)部審計的特點,內(nèi)部審計的作用是對商業(yè)銀行內(nèi)部控制的再控制。內(nèi)部審計可以通過評估系統(tǒng)的機能及可靠性,確認(rèn)服務(wù)和提供具體的建議支持這些系統(tǒng)的設(shè)計咨詢服務(wù)來發(fā)揮作用。咨詢服務(wù)主要是提供建議及相關(guān)的客戶服務(wù)活動,其性質(zhì)與范圍通過與客戶協(xié)商確定,目的是增加組織價值并提高組織的運作效率。主要包括:內(nèi)部控制培訓(xùn)、參與風(fēng)險管理、實施質(zhì)量保證措施、支持業(yè)務(wù)流程再造、經(jīng)營流程改善、輔助戰(zhàn)略規(guī)劃等多個方面。

 ?。ǘ┛刂菩驮鲋祵崿F(xiàn)模式

  內(nèi)部審計的控制主要是指內(nèi)部審計作為一種管理控制,通過內(nèi)部審計人員獨立的檢查和評價活動,衡量和評價其他內(nèi)部控制的適當(dāng)性和有效性的功能??刂菩驮鲋的J街饕菑娬{(diào)對風(fēng)險管理的控制,內(nèi)部審計在于保證商業(yè)銀行按所設(shè)定的目標(biāo)經(jīng)營,確保遵守銀行內(nèi)部的政策和持續(xù)監(jiān)測作用。主要內(nèi)容包括:系統(tǒng)評估控制環(huán)境,對控制的有效性進(jìn)行測試;評價管理層執(zhí)行控制過程的有效性;對風(fēng)險控制系統(tǒng)的充分性和有效性進(jìn)行評價;執(zhí)行審計委員會的欺詐分析和特別調(diào)查??梢钥闯觯虡I(yè)銀行內(nèi)部審計的公司治理作用除內(nèi)部控制和風(fēng)險控制這些“硬控制”之外,還涉及組織的“軟控制”,也就是組織的“高層基調(diào)”。隨著商業(yè)銀行經(jīng)營外部環(huán)境日益變化,組織的高層基調(diào)等“軟”控制對組織是更重要的東西。風(fēng)險管理的實施要以遵循為基礎(chǔ),公司治理圍繞著風(fēng)險管理而展開,為商業(yè)銀行內(nèi)部審計充分發(fā)揮增值功能、實現(xiàn)增值目標(biāo)提供有效保障。

 ?。ㄈ┰u價型增值實現(xiàn)模式

  內(nèi)部審計的評價是指內(nèi)部審計人員依據(jù)一定的審計標(biāo)準(zhǔn)對所檢查的活動及其效果進(jìn)行合理的分析和判斷。例如決策、計劃、方案的確定是否符合實際;各種活動是否依據(jù)授權(quán)并遵照既定的程序、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行;是否正在達(dá)到預(yù)期的效果、實現(xiàn)既定的目標(biāo);各種信息是否真實、準(zhǔn)確和完整以及處理信息的方法是否恰當(dāng);資源是否正在經(jīng)濟(jì)地、有效地被使用等。評價體系可以設(shè)定為制度建設(shè)評價、制度執(zhí)行評價和制度保障評價三大部分。制度建設(shè)評價,屬于內(nèi)部控制健全性的評價范疇,主要評價銀行制度建設(shè)是否健全,制定的經(jīng)營方針、政策和規(guī)章制度是否符合國家相關(guān)政策法規(guī)的要求;制度執(zhí)行評價,屬于內(nèi)部控制遵循性評價范疇,主要評價內(nèi)部各部門執(zhí)行內(nèi)部控制制度的過程和結(jié)果的合理性和有效性;制度保障評價,主要是對內(nèi)部監(jiān)管保障部門職能履行情況的評價。通過評價內(nèi)部控制狀況,衡量內(nèi)部控制體系的建立程度和有效性,指出企業(yè)內(nèi)部控制制度的缺陷、制度執(zhí)行過程中存在的偏差,從而找出企業(yè)內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié),并將其改進(jìn)建議報告給銀行管理當(dāng)局,督促內(nèi)部機構(gòu)落實,最終實現(xiàn)銀行的價值增值。

  隨著我國金融業(yè)的全面開放及其金融創(chuàng)新業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,我國商業(yè)銀行如何依照《巴塞爾新資本協(xié)議》完善對商業(yè)銀行風(fēng)險管理的要求,建立適合我國商業(yè)銀行的內(nèi)部審計體系,是應(yīng)對市場競爭和提高監(jiān)管水平的基本要求。為此,我國商業(yè)銀行構(gòu)建增值型審計模式制度,應(yīng)當(dāng)從如下方面著手:強化內(nèi)審理念的轉(zhuǎn)變,將“稽查型審計”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;增值型審計”,發(fā)展經(jīng)營管理審計和經(jīng)濟(jì)效益審計;創(chuàng)新內(nèi)審方法和手段,提升商業(yè)銀行內(nèi)部增加價值的創(chuàng)造力,提高審計質(zhì)量;拓寬審計服務(wù)渠道,為商業(yè)銀行增加價值提供環(huán)境保障;加強內(nèi)審工作資源的整合,建立健全科學(xué)的審計規(guī)范,為商業(yè)銀行增加價值提供制度保障。

  【參考文獻(xiàn)】

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責(zé)任編輯:冠

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