摘　要：文章分析了法務(wù)會(huì)計(jì)的定義及特點(diǎn)，提出了法務(wù)會(huì)計(jì)人員所應(yīng)具有的素質(zhì)，并對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)提出了相關(guān)建議。

　　關(guān)鍵詞：法務(wù)會(huì)計(jì)　人才培養(yǎng)　應(yīng)有素質(zhì)

　　現(xiàn)代法務(wù)會(huì)計(jì)最早出現(xiàn)于美國(guó)20世紀(jì)70年代末80年代初，它的出現(xiàn)主要與當(dāng)時(shí)的內(nèi)部股票舞弊案以及儲(chǔ)蓄信貸行業(yè)的丑聞?dòng)嘘P(guān)。隨著我國(guó)資本市場(chǎng)的發(fā)展，法律、法規(guī)的完善，在經(jīng)濟(jì)糾紛、民事訴訟、舞弊調(diào)查等領(lǐng)域越來越需要法務(wù)會(huì)計(jì)人員的參與。而我國(guó)在法務(wù)會(huì)計(jì)的理論框架的構(gòu)建、制度建設(shè)尚處于探索階段，無論是法務(wù)會(huì)計(jì)的實(shí)踐還是法務(wù)會(huì)計(jì)的理論發(fā)展，都需要大量的法務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)人才，所以對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)是我國(guó)目前十分迫切的事情。

　　一、法務(wù)會(huì)計(jì)的定義及其特點(diǎn)

　　法務(wù)會(huì)計(jì)是特定主體運(yùn)用會(huì)計(jì)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)、審計(jì)技術(shù)與調(diào)查技術(shù)，針對(duì)經(jīng)濟(jì)糾紛中的法律問題，提出自己的專家性意見作為咨詢、法律鑒定或者在法庭上作證的一門行業(yè)。法務(wù)會(huì)計(jì)和其他會(huì)計(jì)相比，有以下一些特點(diǎn)：

　　1.法務(wù)會(huì)計(jì)不是單一的會(huì)計(jì)，它涉及的學(xué)科較多。法務(wù)會(huì)計(jì)人員不僅要掌握會(huì)計(jì)、審計(jì)、經(jīng)營(yíng)管理、法學(xué)等相關(guān)知識(shí)，而且對(duì)心理、信息技術(shù)知識(shí)等專業(yè)知識(shí)也必須扎實(shí)地掌握�？梢哉f，法務(wù)會(huì)計(jì)人員是多學(xué)科交叉形成的復(fù)合型人才。

　　2.法務(wù)會(huì)計(jì)人員服務(wù)的領(lǐng)域廣闊。法務(wù)會(huì)計(jì)人員接受客戶的委托，以專家證人、咨詢?nèi)藛T、鑒定人員的身份為客戶服務(wù)。身份不同，所履行的職能也就不同，其行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任、應(yīng)遵守的具體的規(guī)范也會(huì)發(fā)生變化。服務(wù)的對(duì)象可以是政府、律師、投資者、公司等，服務(wù)的領(lǐng)域非常廣闊。

　　3.法務(wù)會(huì)計(jì)的從業(yè)資格要高于其他的會(huì)計(jì)人員。由于法務(wù)會(huì)計(jì)人員服務(wù)的領(lǐng)域較寬，面臨的業(yè)務(wù)也比較復(fù)雜，所以對(duì)它的從業(yè)資格肯定要高于其他會(huì)計(jì)人員。在美國(guó)法務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)踐中，要從事法務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，必須具備本科以上學(xué)歷，同時(shí)要有注冊(cè)舞弊師及注冊(cè)破產(chǎn)和重組會(huì)計(jì)師證書。而注冊(cè)舞弊師要求會(huì)計(jì)學(xué)本科專業(yè)的學(xué)歷，兩年職業(yè)會(huì)計(jì)師的工作經(jīng)驗(yàn)，并且通過融資業(yè)務(wù)、調(diào)查、法律要件、犯罪學(xué)四門考試；注冊(cè)破產(chǎn)和重組會(huì)計(jì)師則必須有至少五年在會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的經(jīng)驗(yàn)，通過財(cái)務(wù)報(bào)告與稅法、破產(chǎn)與重組管理、發(fā)展規(guī)劃會(huì)計(jì)三門考試。在我國(guó)，對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)人員的從業(yè)資格還沒有明確的規(guī)定，但鑒于其工作的復(fù)雜性、智力性，從業(yè)人員必須擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格及證券從業(yè)資格，且要有兩年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　4.法務(wù)會(huì)計(jì)人員的最終成果是一份報(bào)告，這份報(bào)告無論是作為專家證言還是作為法律鑒定使用，都是咨詢性的，是否被采信，將由委托人決定。當(dāng)然，法務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)就報(bào)告的內(nèi)容承擔(dān)法律責(zé)任。

　　二、法務(wù)會(huì)計(jì)人員所應(yīng)具有的素質(zhì)

　　法務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展較早的美國(guó)已經(jīng)制定了注冊(cè)舞弊師審核執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則和職業(yè)道德規(guī)范，對(duì)執(zhí)業(yè)者的執(zhí)業(yè)資格和從業(yè)行為進(jìn)行了規(guī)范。在我國(guó)，法務(wù)會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則和職業(yè)道德規(guī)范尚未制定，但法務(wù)會(huì)計(jì)人員若進(jìn)行執(zhí)業(yè)，除了要具有會(huì)計(jì)、審計(jì)、經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)和法學(xué)知識(shí)，還必須具備如下的知識(shí)和技巧：

　　1.辨別舞弊、調(diào)查取證的知識(shí)。要求法務(wù)會(huì)計(jì)人員具有辨別舞弊交易的類型及其相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)舞弊信息具有高度的職業(yè)分析判斷能力，能夠從會(huì)計(jì)信息、會(huì)計(jì)文件中掌握舞弊的實(shí)質(zhì)，并能從財(cái)務(wù)資料中提取相關(guān)的證據(jù)，同時(shí)對(duì)利益相關(guān)人造成的損害能夠精確地計(jì)算。

　　2.心理學(xué)的相關(guān)知識(shí)。根據(jù)舞弊理論，舞弊的產(chǎn)生關(guān)鍵還是人的因素，對(duì)人的心理和動(dòng)機(jī)的理解力應(yīng)成為法務(wù)會(huì)計(jì)人員的基本技能。

　　3.溝通技巧。法務(wù)會(huì)計(jì)人員最重要的工具是面談程序，法務(wù)會(huì)計(jì)人員必須能夠控制面談過程，并從中得到進(jìn)一步的信息。同時(shí)，法務(wù)會(huì)計(jì)人員作為案件事實(shí)的陳述人，必須對(duì)案件事實(shí)進(jìn)行清晰、無偏差的表述，這樣其成果才能被委托人所理解和認(rèn)同。

　　4.對(duì)信息技術(shù)的理解和掌握。由于現(xiàn)在的賬務(wù)處理普遍采用電算化、網(wǎng)絡(luò)化，因此，法務(wù)會(huì)計(jì)人員須掌握計(jì)算機(jī)和信息技術(shù)，以便使舞弊調(diào)查技術(shù)和犯罪技術(shù)同步發(fā)展。

　　三、法務(wù)會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)

　　法務(wù)會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)可分為這樣幾個(gè)層次：

　　1.在大學(xué)里開設(shè)法務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)課程。目前，在我國(guó)已經(jīng)開展了法務(wù)會(huì)計(jì)本科學(xué)歷教育，云南財(cái)貿(mào)學(xué)院于2001年在會(huì)計(jì)專業(yè)開設(shè)了“司法會(huì)計(jì)專業(yè)方向”，渤海大學(xué)也于2004年在法學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)上開設(shè)了“法務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)方向”。在中國(guó)人民大學(xué)、西南政法大學(xué)也有法務(wù)會(huì)計(jì)的碩士研究生，博士生教育尚未開展。從我國(guó)整體來看，開設(shè)法務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)校少，培養(yǎng)高層次的人才少：碩士生只有幾名；博士生沒有，不利于法務(wù)會(huì)計(jì)理論的發(fā)展及人才的培養(yǎng)。鑒于法務(wù)會(huì)計(jì)人才知識(shí)的綜合性、復(fù)合性、跨學(xué)科性，法務(wù)會(huì)計(jì)工作成果的智力性，此專業(yè)適合本科和碩士、博士高層次人才的培養(yǎng)，最好能采取六年制本碩連讀的教育方式。前兩年進(jìn)行會(huì)計(jì)、審計(jì)、管理知識(shí)的學(xué)習(xí)；第三年進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐：上半年到公司進(jìn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、經(jīng)營(yíng)管理的實(shí)踐，下半年在會(huì)計(jì)師事物所進(jìn)行審計(jì)的實(shí)踐；第四、第五年進(jìn)行法學(xué)的學(xué)習(xí)，包括民事訴訟法、證券法、公司法、證據(jù)規(guī)則、鑒定學(xué)、股票發(fā)行與交易的有關(guān)法規(guī)等法學(xué)知識(shí)；第六年到中介機(jī)構(gòu)或司法鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行實(shí)踐。也可以采取五年制的雙學(xué)位教育模式，學(xué)制五年，授予法學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)雙學(xué)士學(xué)位。

　　2.在職注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師的后續(xù)教育增加法務(wù)會(huì)計(jì)的內(nèi)容。《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》第二條、第十五條的規(guī)定：“注冊(cè)會(huì)計(jì)師是依法取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書，并接受委托從事審計(jì)和會(huì)計(jì)咨詢、會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)的執(zhí)業(yè)人員�！薄白�冊(cè)會(huì)計(jì)師可以承辦會(huì)計(jì)咨詢、會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)�！睍�(huì)計(jì)師事務(wù)所及其注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)該是承辦法務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的主體。目前，我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法學(xué)知識(shí)缺乏，后續(xù)教育中法務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)也基本上處于空白狀態(tài)。加強(qiáng)對(duì)在職注冊(cè)會(huì)計(jì)師的法務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)的培訓(xùn)，同時(shí)，鼓勵(lì)在職的律師取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師的資格，是解決我國(guó)法務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)踐人才缺乏的最有效、最直接的途徑。

　　參考文獻(xiàn)：

　　1.李若山等。論國(guó)際法務(wù)會(huì)計(jì)的需求與供給。會(huì)計(jì)研究，2000（11）

　　2.張蕊，謝舜明。法務(wù)會(huì)計(jì)的新領(lǐng)域：為證券民事訴訟提供專家支持，2004